【觀察】那些鬧心的ST股走勢如何？

經(jīng)歷了半年暴跌，上周股價暫時企穩(wěn)的ST走勢仍然讓人鬧心。尤其是*ST中絨大跌60%后，剛剛收獲一個漲停便發(fā)布上半年大虧的預(yù)告，本周走勢恐怕兇多吉少；*ST海潤獨董提請罷免董事長事件，仍然在發(fā)酵；*ST弘高在停牌近3個月時，市場又曝出實控人之一，董事長何寧的夫人突然“失聯(lián)”。

現(xiàn)狀ST板塊股價暫時企穩(wěn)

剛剛不久前經(jīng)歷了集體閃崩的ST板塊，本周暫時贏得難得的喘息。數(shù)據(jù)顯示，上半年股價跌幅最大的10只股票，有7只來自ST陣營(包括新都退)。而78只ST股中，有65只上半年股價走熊，42只股價跌幅超過三成，10只股價半年“腰斬”，成為股價最熊集中營。造成ST股大跌的主要原因，是支撐ST股投資的邏輯發(fā)生了根本性改變。新股發(fā)行提速，退市機制強化成為垃圾股的懸頂之劍。殼供求關(guān)系改變，以往的“一殼難求”變成了如今的“眾殼難賣”。除此之外，重組以及減持新規(guī)都對ST股原本的估值體系形成打擊。

在2017年上半年，ST股中一度出現(xiàn)*ST海潤、*ST銳電、*ST重鋼等多家“1元股”公司，而更“慘”的莫過于新都退和欣泰電氣。“2017年第一退市股”新都退的退市之路即將走完，因欺詐發(fā)行退市的欣泰電氣也將步其后塵。

聚焦*ST中絨股價兇多吉少

因為無緣盛大游戲借殼的大利好，*ST中絨在21個交易日，股價最大縮水達(dá)六成。7月14日，剛剛收獲了難得的漲停板，當(dāng)晚公司又發(fā)布大虧的上半年業(yè)績預(yù)告。

*ST中絨預(yù)計公司2017年1-6月凈利潤為-3.50億元~-3.00億元，上年同期為-2.93億元，同比下降19.51%~2.44%。公司表示，做出上述預(yù)測，是基于以下原因報告期，受市場影響，部分客戶訂單交期延后，營業(yè)收入較上年同期有所下降，銷售費用、管理費用等有所增加，造成公司營業(yè)利潤減少，影響公司業(yè)績；報告期，公司利息支出等與融資相關(guān)的費用支出較高，影響公司業(yè)績。

6月15日盤前，停牌7個多月的*ST中絨發(fā)布公告稱，對重大資產(chǎn)出售方案進(jìn)行調(diào)整，交易價格由6.30億元調(diào)整為9.19億元。有投資者表示，此前*ST中絨的控股股東中絨集團已在盛大游戲的爭奪中落敗，賣出資產(chǎn)后*ST中絨的無盛大游戲借殼的重組預(yù)期，可能要回歸行業(yè)平均市凈率，即跌到市值60億元左右。

北京青年報記者注意到，在短短的21個交易日里，該股從停牌前的9.15元被砸至最低3.73元，其中曾經(jīng)出現(xiàn)13個跌停板。7月14日，截至收盤，該股上漲4.88%，報收于4.08元。下周股價走勢恐怕兇多吉少。

爆料*ST海潤前任董事長被免

*ST海潤的最新消息是，7月14日，前任董事長兼總裁孟廣寶致全體干部員工的一封信被基層員工在社交網(wǎng)站曝出，并稱其在信中對員工所做“保證按時足額發(fā)放薪資”的承諾放空，至次月依然沒有兌現(xiàn)，不僅引起海潤光伏一線員工憤怒，也引發(fā)各界高度關(guān)注。

對于欠薪事件，臨危受命的新晉公司總裁邱新對外界表示，首先向公司全體員工就欠薪事件真誠道歉，其次在公司董事長李延人先生及全體董事的積極支持和關(guān)注下，公司管理層在第一時間已經(jīng)向員工發(fā)放了拖欠的薪資。

*ST海潤7月13日發(fā)布公告7月12日，公司董事會以六票贊成一票反對，審議通過了解除孟廣寶董事長、總裁職務(wù)的議案，并以相同票數(shù)審議通過解除孟廣寶董事職務(wù)的議案并提交公司臨時股東大會審議；其中，反對票來自孟廣寶。

回溯經(jīng)過，因質(zhì)疑孟廣寶未能按照相關(guān)法律法規(guī)和公司章程履行職責(zé)，*ST海潤董事李延人、徐小平、鄭垚、金曹鑫提請召開董事會審議解除孟廣寶所有職務(wù)(董事長、董事、總裁)的三項議案；同時，獨立董事徐小平提請召開臨時股東大會，就罷免孟廣寶董事職務(wù)的相關(guān)議案進(jìn)行審議。市場為此非常關(guān)注，上交所隨即下發(fā)監(jiān)管函，要求公司董事會、董事長孟廣寶及第一大股東楊懷進(jìn)就公司是否存在控股權(quán)爭奪情形發(fā)表明確意見，并盡快就上述提案事項確定相關(guān)的后續(xù)處理安排。截至7月12日晚間，*ST海潤尚未對上交所的監(jiān)管函作出回復(fù)。