如何實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值追求和員工價(jià)值追求的融合

【專家解說】：一直以來，在思考這么一個(gè)問題，就是我們?cè)谄髽I(yè)中該以一個(gè)什么樣的心態(tài)來面對(duì)工作？是把工作當(dāng)成義務(wù)，混天度日、得過且過；還是把工作當(dāng)成責(zé)任，職責(zé)高于一切，有諸葛亮“受任于敗軍之際，奉命于危難之間”的危機(jī)意識(shí)。這里為什么要談這個(gè)問題？因?yàn)槲矣X得這是牽涉到工作中我們員工如何能更好地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的關(guān)鍵。如果你是前者，那么你不適合在企業(yè)中做，為什么？因?yàn)槟阌肋h(yuǎn)只是只麻雀，即使你再有才，你也不可能飛上枝頭變成鳳凰，這怪不得別人，你的心態(tài)決定了你一切；如果你是后者，那我說你永遠(yuǎn)都是塊金子，無論把你放在哪兒？你都會(huì)成功，因?yàn)槟阈膽B(tài)好，能準(zhǔn)確的給自己定位、把握好你身邊的一切。也就是說只有把自己的心態(tài)放平了，你才會(huì)在今后的工作中尋找到自我價(jià)值，你的人生也才會(huì)取得成功。 馬克思說：“在選擇職業(yè)時(shí)，我們應(yīng)該遵循的主要指針是人類的幸福和我們自身的完美。不應(yīng)認(rèn)為這兩種利益是敵對(duì)的，互相沖突的?！?他這里所說的“人類的幸?！笔侵干鐣?huì)價(jià)值，“自身的完美”是指自我價(jià)值。人們只有為同時(shí)代人的完美，為他們的幸福而工作，才能使自己也達(dá)到完美，這也蘊(yùn)涵了我們現(xiàn)代太陽能的企業(yè)文化——“做人、恒心、把握、創(chuàng)新”。由此我們可以看出實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的過程就是通過為同時(shí)代的人完美，為他們的幸福而工作，從而使自己也達(dá)到完美的過程。 有了對(duì)工作正確心態(tài)的很好把握,有了對(duì)自我價(jià)值的正確理解，那么我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦性撊绾蝸韺?shí)現(xiàn)呢？我覺得應(yīng)該從以下方面談起。 首先，給自己一個(gè)準(zhǔn)確的定位，正確的評(píng)估自己。工作中不乏有許多無學(xué)無才的人占據(jù)了顯赫的職位，如果這些人有劉邦：“……運(yùn)籌帷幄之中，決勝千里之外，吾不如張良；鎮(zhèn)守國家，安撫百姓，不斷供給軍糧，吾不如蕭何；率百萬之眾，戰(zhàn)必勝，攻必取，吾不如韓信。三位皆人杰，吾能用之，此吾所以取天下者也?！钡哪芰?，我們還可以理解，因?yàn)殡m然他們沒有將兵的能力，但他們有將將的能力。然而恰恰就有這么些人以上這兩種能力都沒有，致使一些真正有學(xué)有才的人懷才不遇，失去給這個(gè)社會(huì)做出更大貢獻(xiàn)的機(jī)會(huì)，先不說這個(gè)，我想說的是人生中我們一定要給自己一個(gè)很好的評(píng)估，說白了就是你要先掂量清楚你自己有幾斤幾量水，適不適合坐這個(gè)位子，如果你沒這個(gè)能力，沒有這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的才能，沒有統(tǒng)帥大局的掌控力，你可以想想你會(huì)給企業(yè)帶來什么！是利潤(rùn)？還是損失？如果帶來的是損失，會(huì)帶來多大的損失？暫時(shí)的我們可能還看不出來，要是站在一個(gè)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的、發(fā)展的角度，損失會(huì)是多大！肯定無法估計(jì)。我相信任何一個(gè)開企業(yè)、辦公司的老板永遠(yuǎn)都不希望自己的公司虧損、垮臺(tái)，那位老板都想讓自己的企業(yè)做大、做強(qiáng)、做精。所以我們?cè)趶氖乱环莨ぷ髦?，一定要給自己一個(gè)明確的、準(zhǔn)確的定位！就是說我們?yōu)槭裁匆x擇這份工作？選擇后我們有沒有這個(gè)能力來勝任，在今后的工作中我們能不能給企業(yè)帶來利潤(rùn)，能不能幫助企業(yè)做大、做強(qiáng)、做精以及在以后的工作中我們?cè)撘砸粋€(gè)什么樣的心態(tài)來面對(duì)，對(duì)于工作、職責(zé)，我們要不要全力以赴，要，還是一定要！因?yàn)檫@關(guān)系到我們對(duì)這個(gè)社會(huì)的責(zé)任；關(guān)系到如何使我們的人生更完美——自我價(jià)值，總之，要工作，首先給自己一個(gè)綜合的評(píng)估。 其次，尋找到能真正實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái)。中國有13億人口之多，這么大的人口基數(shù)，不可能人人都擁有自己的公司，人人都當(dāng)企業(yè)的老板，就好比一支軍隊(duì)不可能人人都是將軍，如果是這樣，那么這支軍隊(duì)肯定是支常敗軍，再說這個(gè)也不可能。所以在今后的工作中要尋找到自我價(jià)值，就要我們能明辨是非，尋找到一個(gè)很好的平臺(tái)，選擇一個(gè)有前景、陽光的企業(yè)，選擇一位具有佰樂眼光的老板，因?yàn)橹挥形覀冞x擇了有前景、陽光的企業(yè)，我們才有光明的前途；只有我們選擇了有慧眼、能識(shí)英雄的老板，我們才能人盡其才，物盡其力。也只有這樣我們也才能為這個(gè)社會(huì)更完美，為別人更幸福而奮斗，這樣我們的人生才會(huì)更加的完美，所做的一切才有意義，所從事的工作才能讓我們覺得活著更有意義，做起來也才更有一種使命感。 最后，是自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的途徑。國際華人成功學(xué)權(quán)威專家陳安之有一句話，我很是欣賞：“幫助老板成功，自己就會(huì)成功：幫助老板賺錢，自己才會(huì)賺錢?！比丝偸且?，現(xiàn)實(shí)的功利性，競(jìng)爭(zhēng)的殘酷性，總會(huì)磨滅我們性格中的棱角，讓你不得不變的圓滑起來。其實(shí)，我覺得這些人活著最可憐，因?yàn)樗麄兩賰簳r(shí)的夢(mèng)想都以成為遙不可即的回憶。然而在這個(gè)社會(huì)上真正能取得成功的人，他們永遠(yuǎn)都不會(huì)是這樣。因?yàn)樗麄円恢倍荚趫?jiān)持著自己的信念，即使現(xiàn)在的一切都不如意，他們也會(huì)做到“窮則獨(dú)善其身，達(dá)則兼及天下。”所以我覺得在今后的工作中，即使暫時(shí)公司給我們安排的職位可能不是自己心目中想要的，也要能靜下心來，安心待命的去做，要學(xué)會(huì)專注，從身邊的一點(diǎn)一滴做起，做好自己的本職工作。因?yàn)橹挥写蚶砗昧俗晕夜ぷ髦械拿恳粋€(gè)細(xì)節(jié)，讓工作不留下任何一處死角，公司才能健康正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。這樣老板也才能整天不被一些瑣碎的事情所煩惱，專心思考企業(yè)未來發(fā)展的戰(zhàn)略、策略。這樣企業(yè)也才不會(huì)垮臺(tái)，才會(huì)一點(diǎn)點(diǎn)地做大、做強(qiáng)、做精，老板才會(huì)取得成功。那么在企業(yè)一點(diǎn)點(diǎn)做大、做強(qiáng)、做精，老板取得成功的過程中。你的能力也才會(huì)不斷的提升，你的口袋也才會(huì)越來越有錢，你的人生也才會(huì)成功。不知不覺中你才能融入這個(gè)社會(huì)，你的社會(huì)責(zé)任感，人生自我的價(jià)值，才能在你所從事的工作中加以體現(xiàn)實(shí)現(xiàn)。