車間管理辦公室的具體職責(zé)是什么?
來源:新能源網(wǎng)
時間:2024-08-17 11:00:21
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車間管理辦公室的具體職責(zé)是什么?【專家解說】:1、執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,實(shí)施生產(chǎn)調(diào)度,進(jìn)行人員按排。以最少的資源生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品。
2、全權(quán)負(fù)責(zé)對車間新上崗人員進(jìn)行崗前技術(shù)培訓(xùn),思想觀
【專家解說】:1、執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,實(shí)施生產(chǎn)調(diào)度,進(jìn)行人員按排。以最少的資源生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品。
2、全權(quán)負(fù)責(zé)對車間新上崗人員進(jìn)行崗前技術(shù)培訓(xùn),思想觀念教育,引導(dǎo)、激發(fā)員工的素質(zhì)潛能和工作熱情,發(fā)現(xiàn)和提拔高素質(zhì)人才,為公司的發(fā)展儲備更多的人才。
3、實(shí)施生產(chǎn)現(xiàn)場管理;全面負(fù)責(zé)車間安全,發(fā)現(xiàn)隱患隨時處理,防患于未然。
4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃單、配合總控室調(diào)度生產(chǎn),使生產(chǎn)達(dá)到快速、保質(zhì)保量.
5、對部門人員的上下班考勤、工作量、工作態(tài)度等進(jìn)行考核;做好作業(yè)表格匯總統(tǒng)計(jì)、勞動報(bào)酬記錄等工作。
6、根據(jù)設(shè)備管理計(jì)劃、落實(shí)設(shè)備的正常維護(hù)與保養(yǎng),在設(shè)備發(fā)生故障時,協(xié)調(diào)組織人員搶修或制定應(yīng)對措施。
7、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)質(zhì)量保證工作,協(xié)助工藝品管員檢查各工序?qū)|(zhì)量制度的落實(shí)與執(zhí)行情況。
8、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)安全、環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生進(jìn)行檢查、督促;
9、組織對半成品、成品及其檢驗(yàn)和試驗(yàn)狀態(tài)進(jìn)行標(biāo)識;
10、負(fù)責(zé)組織對生產(chǎn)過程中不合格品進(jìn)行標(biāo)識、隔離及不合格品理;
11、負(fù)責(zé)監(jiān)督對生產(chǎn)設(shè)備、產(chǎn)品搬運(yùn)工具的日常維護(hù)及操作規(guī)程的執(zhí)行;
12、負(fù)責(zé)組織各崗位對生產(chǎn)工藝參數(shù)進(jìn)行監(jiān)控、記錄;
13、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行物料搬運(yùn)、貯存技術(shù)規(guī)范的實(shí)施;
14、根據(jù)各崗位工作情況及自己的判斷,提出有關(guān)設(shè)備、工藝、工序等各部門改造、革新工作,并組織實(shí)施。
15、檢查各崗位的工作記錄,并填寫本崗位工作記錄;
16、各崗位報(bào)上的“報(bào)告書”及各種表格,要在每月25日進(jìn)行整理存檔。
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