醫(yī)院加強(qiáng)后勤管理、促進(jìn)節(jié)能降耗的途徑淺議

【摘要】：實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,"節(jié)能降耗"是醫(yī)院實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的保證,也是醫(yī)院管理的重點(diǎn)。重點(diǎn)是要建立一套可行的管理體系和相應(yīng)的機(jī)制.有了體系和機(jī)制的保證,才能創(chuàng)建環(huán)保節(jié)能型醫(yī)院,為醫(yī)院創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。我院結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,制訂了節(jié)能降耗管理體系和相應(yīng)的機(jī)制,并切實(shí)保障制度的落實(shí)。確立科學(xué)合理的節(jié)能目標(biāo)并層層分解,制訂節(jié)能計(jì)劃,分層次、分步、分階段實(shí)施計(jì)劃。 【作者單位】： 日照市莒縣中醫(yī)院;
【關(guān)鍵詞】： 醫(yī)院 后勤管理 節(jié)能降耗
【分類(lèi)號(hào)】：R197.3
【正文快照】： 實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,“節(jié)能降耗”成為當(dāng)今社會(huì)的主題,同樣也成為醫(yī)院管理的主題。醫(yī)院后勤部門(mén)作為醫(yī)療技術(shù)、服務(wù)活動(dòng)正常運(yùn)行的支持保障部門(mén),是醫(yī)院運(yùn)營(yíng)的重要組成部分。隨著醫(yī)院規(guī)模的擴(kuò)大、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展與引進(jìn),醫(yī)療服務(wù)需求的多元化,帶來(lái)醫(yī)療成本的高位運(yùn)作?！肮?jié)能降

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醫(yī)院加強(qiáng)后勤管理、促進(jìn)節(jié)能降耗的途徑淺議    趙光海;張傳友;

淺議優(yōu)化醫(yī)院后勤管理    吳莎莉;

顧客滿(mǎn)意戰(zhàn)略在醫(yī)院后勤管理中的應(yīng)用    強(qiáng)福林;吳俊;顧智偉;沈康;

醫(yī)院后勤物資規(guī)范化管理的實(shí)踐與探索    潘隆貴;賈曉平;

怎樣強(qiáng)化醫(yī)院后勤管理    蔡建林;

新經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下醫(yī)院后勤管理與建設(shè)探討    李麗平;

醫(yī)院后勤管理的體會(huì)與思路    賈曉平;陳景;

淺談醫(yī)院行政后勤管理的重要性    周婕;

項(xiàng)目管理在醫(yī)院行政后勤管理中的實(shí)踐與體會(huì)    馬麗春;陳校云;夏磊;田巍;

醫(yī)院后勤管理與醫(yī)院后勤隊(duì)伍建設(shè)    張大偉;

CTEA分析法對(duì)醫(yī)院社會(huì)效益評(píng)價(jià)的應(yīng)用    吳雪融;

加強(qiáng)醫(yī)院管理 維護(hù)患者權(quán)益 創(chuàng)建和諧醫(yī)院    薛枋;王倫;

論病案在醫(yī)院管理中的應(yīng)用    李菊娥;

大力推進(jìn)醫(yī)院管理職業(yè)化建設(shè)提升醫(yī)院科學(xué)管理水平    趙俊;李志光;梁寧霞;李天萍;王虹;

淺議儒家管理思想與醫(yī)院管理    初奎臣;

院感綜合評(píng)分在醫(yī)院管理中的運(yùn)行    姚新寶;

以醫(yī)院管理年為契機(jī) 提高醫(yī)院服務(wù)水平    曹榮桂;

病案信息在醫(yī)院管理中的作用    陳愉生;徐凱;

淺談病案信息的作用    王劍星;

從醫(yī)院管理年談病案信息管理    林瑄;

“醫(yī)院管理年”能否管住醫(yī)院作假？    本報(bào)記者　許黎珊

讓醫(yī)院管理向職業(yè)化過(guò)渡    張桂萍

開(kāi)創(chuàng)醫(yī)政工作新局面    

延大附院“醫(yī)院管理年”活動(dòng)取得可喜成績(jī)    崔永平

醫(yī)院管理年考核評(píng)分 州友誼醫(yī)院獲全疆第二    

從“經(jīng)驗(yàn)”向“科學(xué)”轉(zhuǎn)變    本報(bào)記者　 汪言安

衛(wèi)生部：醫(yī)院管理年有新要求    劉遠(yuǎn)芬

堅(jiān)定必勝信念 推進(jìn)跨越發(fā)展    姜堰市衛(wèi)生局副局長(zhǎng)、中醫(yī)院院長(zhǎng) 沈宇清

深入推進(jìn)醫(yī)院管理年活動(dòng)    桂運(yùn)安

強(qiáng)化醫(yī)院管理構(gòu)建和諧醫(yī)院    本報(bào)記者

醫(yī)院組織文化與員工工作滿(mǎn)意度的構(gòu)成及其相關(guān)性研究    霍江濤

基于顧客價(jià)值視角的醫(yī)院營(yíng)銷(xiāo)策略研究    肖燕

我國(guó)醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力分析模型研究    楊櫟

基于病人價(jià)值鏈的醫(yī)院業(yè)務(wù)流程管理模式研究    任文杰

基于社會(huì)支持理論的醫(yī)護(hù)人員職業(yè)耗竭風(fēng)險(xiǎn)模型研究    陳晶

醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究    李文婧

不確定環(huán)境下醫(yī)院管理中的委托代理問(wèn)題    王艷冬

基于案例庫(kù)的診療決策支持技術(shù)研究    顧東曉

中國(guó)醫(yī)院治理結(jié)構(gòu)與治理效率研究    張莉

醫(yī)院管理理論與系統(tǒng)研究    劉麗波

企業(yè)醫(yī)院后勤服務(wù)社會(huì)化的現(xiàn)狀問(wèn)題及對(duì)策研究    張秀云

病例分型醫(yī)療質(zhì)量評(píng)價(jià)研究    呂世偉

醫(yī)院信息系統(tǒng)在規(guī)范門(mén)診管理中的應(yīng)用    陳艷平

H急救中心績(jī)效管理體系的研究    常寧

單病種診療流程的管理與控制研究    徐松

愛(ài)康醫(yī)院醫(yī)技人員薪酬體系優(yōu)化研究    鄒海波

臨床科室環(huán)節(jié)質(zhì)量管理方法的研究    張繼興

病案管理研究    熊潔

醫(yī)院現(xiàn)金流量管理研究    賈挺

我國(guó)國(guó)有醫(yī)院人力資源管理研究    黃輝