為什么中國還沒有"長出"特斯拉
來源:新能源網(wǎng)
時(shí)間:2024-08-17 12:52:55
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為什么中國還沒有"長出"特斯拉【專家解說】:原文在這里 1月16日,第六屆全球新能源汽車大會(GNEV6)盛大開幕,在以“智能汽車與汽車共享:夢想走進(jìn)現(xiàn)實(shí)”為主題的平行論壇上,小
【專家解說】:原文在這里
1月16日,第六屆全球新能源汽車大會(GNEV6)盛大開幕,在以“智能汽車與汽車共享:夢想走進(jìn)現(xiàn)實(shí)”為主題的平行論壇上,小鵬電動聯(lián)合創(chuàng)始人、總裁夏珩分享了一個(gè)有趣的話題——為什么在中國沒有長出一個(gè)“特斯拉”。他表示,文化是決定一個(gè)公司產(chǎn)品好壞的關(guān)鍵因素。若企業(yè)做出的產(chǎn)品不能快速迭代,那么這個(gè)產(chǎn)品不是好產(chǎn)品。
夏珩:
去年碰到一個(gè)事情,投資人讓我們研究特斯拉。當(dāng)時(shí)電影放映《哥斯拉》,不清楚特斯拉和《哥斯拉》是不是一回事。當(dāng)時(shí)團(tuán)隊(duì)做的第一件事情是買了一輛寶馬i3,把它拆了,另外也買了特斯拉,把特斯拉也拆解了,進(jìn)行深入分析。我們發(fā)現(xiàn)實(shí)際上特斯拉的駕乘體驗(yàn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)好于寶馬。在這樣一個(gè)調(diào)查情況下,我們覺得特斯拉的技術(shù)并不是遙不可及,為什么中國之前沒有出現(xiàn)像特斯拉的公司。在想這個(gè)問題的時(shí)候,我們首先提出一個(gè)問題,為什么傳統(tǒng)的汽車廠只能拼渠道和價(jià)格。
在開發(fā)一個(gè)車型的時(shí)候,做A級車,把可能的競爭對手列出來,性能列在一起進(jìn)行對比,我們要造車就要比他的性能好,價(jià)格要比他低,這樣做的后果是車的同質(zhì)化非常嚴(yán)重,大家造的車差不多。特斯拉不一樣,它是新生的玩家,做的事情是重新定義汽車。在特斯拉誕生之前,沒有看到類似特斯拉的產(chǎn)品。
包括特斯拉在產(chǎn)品領(lǐng)域方面,不管在直營方面,在充電樁鋪設(shè)思路方面,還是在售后維護(hù)方面,都有所創(chuàng)新,他們都是創(chuàng)新精神的公司。為什么?根源在文化上,文化雖然看不見,摸不著,但是是整個(gè)公司所有產(chǎn)品的母體。阿里巴巴的文化一直是商業(yè)文化,百度的文化一直是一個(gè)比較技術(shù)指導(dǎo)性的文化,騰訊的文化是產(chǎn)品文化。阿里在做產(chǎn)品的過程中,一直做不贏騰訊,暫時(shí)沒有開發(fā)出來像微信、QQ這樣的產(chǎn)品。為什么?也是企業(yè)文化的原因。
傳統(tǒng)的汽車為什么很長時(shí)間沒有什么變化?一些傳統(tǒng)車型,如果不是深入研究配置表,不走到車身看細(xì)節(jié),不會帶來觀感上、性能上新的體驗(yàn)。但是實(shí)際上特斯拉從Roadster到后面每一個(gè)車型都給大家差異點(diǎn),并且迭代時(shí)間不長。不僅商品迭代,并且到了消費(fèi)者手中,也會有迭代。車在交給你以后,還能有升級,相信在傳統(tǒng)汽車領(lǐng)域,這種現(xiàn)象比較少,快速迭代。在研究特斯拉技術(shù)過程當(dāng)中發(fā)現(xiàn),很多技術(shù)是指向快速迭代。特斯拉的特點(diǎn)在于互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開放思維。
現(xiàn)在造車團(tuán)隊(duì)經(jīng)常提到一個(gè)理念,外包造車行不行?外包造車能夠形成快速迭代的效果,是比較難的,我們相信核心技術(shù)領(lǐng)域一定要掌握在整車企業(yè)當(dāng)中。另外跨國造車行不行?具有不同背景和文化的兩個(gè)企業(yè)磨合起來沒有那么快,若實(shí)現(xiàn)不了快速迭代,很難做出很好的產(chǎn)品。
為什么汽車公司沒有傳統(tǒng)的產(chǎn)品經(jīng)理。產(chǎn)品經(jīng)理主要有四個(gè)層次,第一個(gè)是編寫需求文檔,第二個(gè)把文檔做出來,完成測試。第三個(gè),產(chǎn)品上線,根據(jù)傳感器搜集客觀的數(shù)據(jù),這一功能汽車行業(yè)欠缺。第四個(gè)根據(jù)產(chǎn)品的表現(xiàn)情況,進(jìn)行整個(gè)公司的資源戰(zhàn)略部署,包括跟投資人協(xié)調(diào),供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)。我們會發(fā)現(xiàn)傳統(tǒng)的企業(yè)在生產(chǎn)上、研發(fā)上、售后上,有層層阻擋。
我們能做的通常是慢速迭代,三到五年迭代,這是傳統(tǒng)問題。其實(shí)我們在思考問題過程中不是為了思考而思考,而是通過思考讓小鵬汽車少走一些坑。我們做了什么工作?汽車為主的團(tuán)隊(duì)+互聯(lián)網(wǎng)導(dǎo)師,把互聯(lián)網(wǎng)思維基因植入到團(tuán)隊(duì),執(zhí)行主打是汽車人,不是互聯(lián)網(wǎng)人。在整個(gè)小鵬汽車研制過程中,汽車人和互聯(lián)網(wǎng)人都相互融通,每次都會開會討論產(chǎn)品開發(fā)方向,企業(yè)建設(shè)。
汽車行業(yè)一線工程師,有一個(gè)大的局限,視野比較小,沒有接觸太多好的產(chǎn)品。所以我們在團(tuán)隊(duì)里面做了一件事,把賓利、保時(shí)捷等大量的好車給一線工程師多開多用。除了車之外,要讓一線工程師多接觸多熟悉多體驗(yàn)有意思、新穎的東西。
1月16日,第六屆全球新能源汽車大會(GNEV6)盛大開幕,在以“智能汽車與汽車共享:夢想走進(jìn)現(xiàn)實(shí)”為主題的平行論壇上,小鵬電動聯(lián)合創(chuàng)始人、總裁夏珩分享了一個(gè)有趣的話題——為什么在中國沒有長出一個(gè)“特斯拉”。他表示,文化是決定一個(gè)公司產(chǎn)品好壞的關(guān)鍵因素。若企業(yè)做出的產(chǎn)品不能快速迭代,那么這個(gè)產(chǎn)品不是好產(chǎn)品。
夏珩:
去年碰到一個(gè)事情,投資人讓我們研究特斯拉。當(dāng)時(shí)電影放映《哥斯拉》,不清楚特斯拉和《哥斯拉》是不是一回事。當(dāng)時(shí)團(tuán)隊(duì)做的第一件事情是買了一輛寶馬i3,把它拆了,另外也買了特斯拉,把特斯拉也拆解了,進(jìn)行深入分析。我們發(fā)現(xiàn)實(shí)際上特斯拉的駕乘體驗(yàn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)好于寶馬。在這樣一個(gè)調(diào)查情況下,我們覺得特斯拉的技術(shù)并不是遙不可及,為什么中國之前沒有出現(xiàn)像特斯拉的公司。在想這個(gè)問題的時(shí)候,我們首先提出一個(gè)問題,為什么傳統(tǒng)的汽車廠只能拼渠道和價(jià)格。
在開發(fā)一個(gè)車型的時(shí)候,做A級車,把可能的競爭對手列出來,性能列在一起進(jìn)行對比,我們要造車就要比他的性能好,價(jià)格要比他低,這樣做的后果是車的同質(zhì)化非常嚴(yán)重,大家造的車差不多。特斯拉不一樣,它是新生的玩家,做的事情是重新定義汽車。在特斯拉誕生之前,沒有看到類似特斯拉的產(chǎn)品。
包括特斯拉在產(chǎn)品領(lǐng)域方面,不管在直營方面,在充電樁鋪設(shè)思路方面,還是在售后維護(hù)方面,都有所創(chuàng)新,他們都是創(chuàng)新精神的公司。為什么?根源在文化上,文化雖然看不見,摸不著,但是是整個(gè)公司所有產(chǎn)品的母體。阿里巴巴的文化一直是商業(yè)文化,百度的文化一直是一個(gè)比較技術(shù)指導(dǎo)性的文化,騰訊的文化是產(chǎn)品文化。阿里在做產(chǎn)品的過程中,一直做不贏騰訊,暫時(shí)沒有開發(fā)出來像微信、QQ這樣的產(chǎn)品。為什么?也是企業(yè)文化的原因。
傳統(tǒng)的汽車為什么很長時(shí)間沒有什么變化?一些傳統(tǒng)車型,如果不是深入研究配置表,不走到車身看細(xì)節(jié),不會帶來觀感上、性能上新的體驗(yàn)。但是實(shí)際上特斯拉從Roadster到后面每一個(gè)車型都給大家差異點(diǎn),并且迭代時(shí)間不長。不僅商品迭代,并且到了消費(fèi)者手中,也會有迭代。車在交給你以后,還能有升級,相信在傳統(tǒng)汽車領(lǐng)域,這種現(xiàn)象比較少,快速迭代。在研究特斯拉技術(shù)過程當(dāng)中發(fā)現(xiàn),很多技術(shù)是指向快速迭代。特斯拉的特點(diǎn)在于互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開放思維。
現(xiàn)在造車團(tuán)隊(duì)經(jīng)常提到一個(gè)理念,外包造車行不行?外包造車能夠形成快速迭代的效果,是比較難的,我們相信核心技術(shù)領(lǐng)域一定要掌握在整車企業(yè)當(dāng)中。另外跨國造車行不行?具有不同背景和文化的兩個(gè)企業(yè)磨合起來沒有那么快,若實(shí)現(xiàn)不了快速迭代,很難做出很好的產(chǎn)品。
為什么汽車公司沒有傳統(tǒng)的產(chǎn)品經(jīng)理。產(chǎn)品經(jīng)理主要有四個(gè)層次,第一個(gè)是編寫需求文檔,第二個(gè)把文檔做出來,完成測試。第三個(gè),產(chǎn)品上線,根據(jù)傳感器搜集客觀的數(shù)據(jù),這一功能汽車行業(yè)欠缺。第四個(gè)根據(jù)產(chǎn)品的表現(xiàn)情況,進(jìn)行整個(gè)公司的資源戰(zhàn)略部署,包括跟投資人協(xié)調(diào),供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)。我們會發(fā)現(xiàn)傳統(tǒng)的企業(yè)在生產(chǎn)上、研發(fā)上、售后上,有層層阻擋。
我們能做的通常是慢速迭代,三到五年迭代,這是傳統(tǒng)問題。其實(shí)我們在思考問題過程中不是為了思考而思考,而是通過思考讓小鵬汽車少走一些坑。我們做了什么工作?汽車為主的團(tuán)隊(duì)+互聯(lián)網(wǎng)導(dǎo)師,把互聯(lián)網(wǎng)思維基因植入到團(tuán)隊(duì),執(zhí)行主打是汽車人,不是互聯(lián)網(wǎng)人。在整個(gè)小鵬汽車研制過程中,汽車人和互聯(lián)網(wǎng)人都相互融通,每次都會開會討論產(chǎn)品開發(fā)方向,企業(yè)建設(shè)。
汽車行業(yè)一線工程師,有一個(gè)大的局限,視野比較小,沒有接觸太多好的產(chǎn)品。所以我們在團(tuán)隊(duì)里面做了一件事,把賓利、保時(shí)捷等大量的好車給一線工程師多開多用。除了車之外,要讓一線工程師多接觸多熟悉多體驗(yàn)有意思、新穎的東西。
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