第一份就職的公司應(yīng)該選擇大公司還是初創(chuàng)公司或者是中小型公司呢？為什么？

問(wèn)題描述：第一份就職的公司應(yīng)該選擇大公司還是初創(chuàng)公司或者是中小型公司呢？為什么？

領(lǐng)域?qū)＜遥?/span>謝謝邀請(qǐng)！

大學(xué)生的第一份工作如何選擇，并沒(méi)有固定答案，總有人會(huì)選擇大公司，也有人會(huì)選擇創(chuàng)業(yè)型的小公司，問(wèn)題的關(guān)鍵在于你的選擇是否適合你，或者你對(duì)自己的選擇是否負(fù)責(zé)。下面就兩個(gè)身邊的真實(shí)案例，談?wù)勊麄冊(cè)诓煌x擇下作出的不同成績(jī)，或許對(duì)你有不錯(cuò)的指導(dǎo)意義。

1.第一份工作選擇了大公司的Lonely

讀書(shū)期間，Lonely是一個(gè)努力學(xué)習(xí)、積極參與各項(xiàng)活動(dòng)的三好學(xué)生，成績(jī)優(yōu)秀，與老師和同學(xué)的關(guān)系都處理得很好，天賦不算太高，但好勝的她總是奮力做到最好，有自己的目標(biāo)和規(guī)劃。

校招時(shí)，經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)的她忙于投遞簡(jiǎn)歷到各種財(cái)經(jīng)類型大公司，簡(jiǎn)歷精彩和能力優(yōu)秀的她總能收到各種各樣的面試通知，于是奔波于很多面試，也成功獲得很多offer，開(kāi)始輪到她來(lái)做選擇，經(jīng)過(guò)自己多方面的權(quán)衡考慮，加上與其他人溝通交流，終于她和大學(xué)期間很要好的同學(xué)一起選擇了一份二線城市的銀行工作。

在外人看來(lái)，很有氣派的銀行工作，其中的辛苦只有經(jīng)歷中的他們知道，各種加班、考試、約束等等，她簽的3年期勞動(dòng)合同有6個(gè)月的試用期，這6個(gè)月里，她要學(xué)會(huì)以職業(yè)女性的面貌出現(xiàn)在銀行；從站著到坐著的工作轉(zhuǎn)換中接觸各種各樣的銀行瑣碎的業(yè)務(wù)工作；雖然銀行下午5點(diǎn)半就關(guān)門，但是銀行工作人員還在里面加班；業(yè)余時(shí)間還要看專業(yè)書(shū)，準(zhǔn)備定期的考核......很辛苦，但是她按照自己的計(jì)劃堅(jiān)持下來(lái)了，成功通過(guò)試用期，繼續(xù)努力工作，不怕苦不怕累，兩年的時(shí)間，她升職為部門經(jīng)理。

Lonely選擇了大公司，深入行業(yè)，努力學(xué)習(xí)，找到自己的成就感，實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。可能一開(kāi)始，我們都不知道什么是適合我們的，但是既然做了選擇，就對(duì)它負(fù)責(zé)，堅(jiān)持下去，總會(huì)有收獲，或許還找到了適合你的結(jié)果。

2.第一份工作選擇了創(chuàng)業(yè)型小公司的Campaign

剛畢業(yè)找工作時(shí)，廣告學(xué)專業(yè)畢業(yè)的Campaign還在為是否從事廣告類的工作發(fā)愁。畢業(yè)后，計(jì)劃臨時(shí)住在酒店兩個(gè)星期，疲于奔波和困于沒(méi)錢，他必須要在這兩個(gè)星期內(nèi)決定好自己的工作選擇。

當(dāng)時(shí)有一份新媒體編輯工作找上了他，中學(xué)時(shí)就發(fā)表過(guò)文章、大學(xué)期間還寫(xiě)過(guò)小說(shuō)的他，對(duì)編輯工作有一定的興趣，加上這份工作的薪資待遇很好，特別是對(duì)一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)。但是公司是剛剛開(kāi)始發(fā)展的創(chuàng)業(yè)公司，員工加上領(lǐng)導(dǎo)不到10個(gè)人，Campaign有點(diǎn)擔(dān)心會(huì)被騙，現(xiàn)實(shí)問(wèn)題迫使他去嘗試。

結(jié)果發(fā)現(xiàn)，他是公司第一個(gè)外招的員工，其他同事都是創(chuàng)始人的親戚或朋友或校友，他們都是老實(shí)人，工作認(rèn)真努力，能給Campaign安全感和踏實(shí)感，于是Campaign決定好好干下去。

Campaign屬于安靜踏實(shí)、默默地主動(dòng)學(xué)習(xí)的人，而這個(gè)小型創(chuàng)業(yè)公司正是需要這樣踏實(shí)做事的新鮮血液來(lái)活躍氣氛和帶動(dòng)發(fā)展。Campaign在學(xué)校學(xué)的廣告學(xué)知識(shí)，還有論文的寫(xiě)作能力等，都讓他在公司有發(fā)揮的空間，因?yàn)閯偲鸩降墓?，什么都缺，什么都想嘗試，什么都需要自己的人去做，所以每個(gè)員工干的活都涉及很多領(lǐng)域，而學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、做事效率高的人能在這樣的工作環(huán)境中脫穎而出。公司需要PS、做H5、寫(xiě)廣告軟文等等，他都能在日常繁重的編輯工作外，完成這些任務(wù)。

這樣所謂的“全面”接觸和學(xué)習(xí)的工作，他與公司一起，堅(jiān)持了一年后，提出自己的新方向，開(kāi)始走向?qū)I(yè)領(lǐng)域，深入其中一個(gè)領(lǐng)域，而不是面面俱到，實(shí)質(zhì)都蜻蜓點(diǎn)水。公司在這一年里，擴(kuò)招了不少員工，各種制度完善起來(lái)，業(yè)務(wù)量和水平都發(fā)展起來(lái)，也開(kāi)始有新的更長(zhǎng)久的規(guī)劃。Campaign和公司的發(fā)展基本同步，把之前的基礎(chǔ)工作教給新員工，成功進(jìn)入自己選擇的領(lǐng)域，加上公司的好平臺(tái)和好資源，慢慢地，他成為了一個(gè)領(lǐng)域知名的KOL，有自己的知識(shí)體系，對(duì)行業(yè)了解深入，有行業(yè)知名度，給公司帶來(lái)不錯(cuò)的收入，升職到管理層。

這些看似很輕松獲得的成績(jī)，都是每天加班熬夜工作，業(yè)余讀書(shū)積累，承受各種壓力，努力奮斗堅(jiān)持過(guò)來(lái)的，多少次想放棄，又多少次重新思考自己的目標(biāo)重新回到奮斗的計(jì)劃中來(lái)......往后，Campaign總是在發(fā)展壯大后的公司全體員工前被領(lǐng)導(dǎo)夸贊，當(dāng)然他的能力和業(yè)績(jī)大家有目共睹，大家心服口服。

找到一個(gè)成長(zhǎng)型的公司，在這樣的公司里貢獻(xiàn)自己的熱情和辛勤，跟隨它一起成長(zhǎng)，這可能就是你超越同齡人的捷徑。

領(lǐng)域?qū)＜遥?/span>第一份選擇大公司還是中小型公司并沒(méi)有本質(zhì)的界定，各有優(yōu)劣。

選擇大公司，從入職開(kāi)始就在較為規(guī)范的環(huán)境工作，得到較為系統(tǒng)的培訓(xùn)，知識(shí)的積累相對(duì)系統(tǒng)化、也比較有規(guī)律，容易為員工打下比較好的底子，容易形成比較好的職業(yè)素養(yǎng)，一般來(lái)說(shuō)，在大公司的員工在培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)上比較多，知識(shí)面上會(huì)更寬一些。而且在大公司的經(jīng)歷，在以后的求職中是一張非常好的名片，更容易獲得好的入職機(jī)會(huì)。但是在大公司工作，從事的工作更加專業(yè)化一些，作業(yè)面往往比較窄，如果不是有很好的機(jī)會(huì)，第一份工作基本都是常規(guī)執(zhí)行性的工作，按部就班的作業(yè)，以執(zhí)行為主，如果沒(méi)有長(zhǎng)時(shí)間的積累與專業(yè)拓展，往往很難形成水平的突破，成長(zhǎng)周期要慢一點(diǎn)。

而選擇中小企業(yè)，員工擔(dān)崗的效率要快得多，往往用不了多長(zhǎng)時(shí)間，領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)讓你去獨(dú)立的承擔(dān)一項(xiàng)工作，而且工作范圍會(huì)不斷的擴(kuò)大，一個(gè)2－3年工作經(jīng)驗(yàn)的員工往往會(huì)成為公司的業(yè)務(wù)的骨干，這一點(diǎn)是大企業(yè)很驗(yàn)證比擬的。在小企業(yè)員，如果企業(yè)的環(huán)境的較好，能力成長(zhǎng)是會(huì)很快的，而且是綜合性的。但是小企業(yè)的人才培養(yǎng)能力比較弱，新人往往很難得到系統(tǒng)的培養(yǎng)機(jī)會(huì)，往往是靠自己摸索與領(lǐng)導(dǎo)的傳幫帶，能力的成長(zhǎng)多是來(lái)自于實(shí)踐，如果自己沒(méi)有很好的學(xué)習(xí)能力，知識(shí)能力會(huì)非常的不成熟，長(zhǎng)短不齊。而且如果遇到一個(gè)環(huán)境不好的小企業(yè)，你也很難得到鍛煉與成長(zhǎng)機(jī)會(huì)，因?yàn)闆](méi)有學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，往往工作幾年會(huì)一無(wú)所獲。

一般來(lái)說(shuō)，首份工作，在小企業(yè)的的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)實(shí)際上要低于大企業(yè)，大企業(yè)具有更好的塑造職業(yè)基礎(chǔ)的機(jī)會(huì)，而大部分的小企業(yè)由于各方面的原因，初學(xué)者實(shí)際上并不能得到更好的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)，只是個(gè)熟練工而已。如果可以，我建議你還是先去大企業(yè)，當(dāng)有了一定基礎(chǔ)后再去中小企業(yè)，先見(jiàn)市面，打基礎(chǔ)，然后在創(chuàng)天下。這樣成功率，可能更高一些。