中山的佳能公司和鳳凰光學

【專家解說】：佳能(中山)辦公設備有限公司成立于2001年6月，是佳能日本株式會社(世界500強)在華設立的獨資企業(yè)，所生產(chǎn)的激光打印機占全球市場的60%以上。公司位于環(huán)境優(yōu)美的全國文明衛(wèi)生城市—廣東中山(孫中心故里)。公司工作環(huán)境優(yōu)美、福利待遇良好、娛樂設施齊全?，F(xiàn)因生產(chǎn)擴大需要招聘員工，具體勞動條件如下：一、招聘對象：16~21周歲的在校學生。職高、技?；蚋咧形幕潭?，身體健康，要求女生身高1.50米、男生身高1.65米以上，裸眼視力不低于0.8（考試時必須持有身份證原件和形式學生證或相關學歷證明）。二、工    種：激光打印機組裝人員、生產(chǎn)管理人員：三、勞動時間：按照國家勞動法規(guī)定，實行每日8小時，每周40小時工作制。若需工作加班，按勞動法規(guī)定計算加班工資。四、作業(yè)體制：實行早班、中班兩班倒的作業(yè)體制：五、收    入：（一）工資：每月工資由標準內(nèi)和標準外兩部分組成。1、標準內(nèi)部分基本工資930元，試用期三個月，但試用期間基本工資不減少；2、標準外部分：①業(yè)績津貼：入廠3個月后每月按照業(yè)績評價支付0元～235元；②加班工資：平日按150%、休息日按200%、法定假日按300%計算加班工資；③夜班津貼：夜班津貼按  小時工資×50%計算;④倒班津貼：中班人員倒班津貼8元/次。 3、其他         ①寮津貼：對住在公司宿舍的員工，按20元/月支付；         ②經(jīng)驗津貼：入公司工作滿一年后50元/月，之后沒滿一年增加50元/月，最高為200元/月。      4、扣除         ①宿舍損益費20元；         ②社會保險，平均約110元/月（退職時可一次性到社保局取出）。       （二）獎金：即特別手當。根據(jù)公司經(jīng)營狀況及本人表現(xiàn)于每年1月及7月發(fā)放特別獎?。俊　　〈伟l(fā)放 約676元～996元），約112元～166元／月?！『嫌嫞浩骄杖耄焦べY＋獎金＝1509元～1822元/月　　　　　　　　　 （＊公司有良好的晉升制度，晉升后工資等級會有大幅提高）六、工作休息日：　?。?、年間法定工作日為250天，休息日115天，具體的工作日和休息日參照公司日歷卡。2 、入公司滿1年后享有帶薪年休假。3、享有喪假、產(chǎn)假及婚假等國家規(guī)定的假期。七、合同期：首次合同期為三年，試用期為3個月。合同期滿后根據(jù)個人意愿及工作表現(xiàn)決定，可選擇續(xù)約1～3年，二次續(xù)約后可簽無固定期限勞動合同。八、社會保險：為每位員工購買社會保險（養(yǎng)老、工傷和失業(yè)保險）及住院基本醫(yī)療保險。九、體    檢：根據(jù)公司要求的檢查項目先在當?shù)剡M行體檢，到公司后進行免費復查。十、福利待遇：1、工 作 服：公司公司統(tǒng)一著裝。新入社時免費提供。2、住    宿：①由公司提供，每人每月需交宿舍損益費20元；②宿舍配備電話、洗衣機、熱水器、電視機。③宿舍區(qū)保安完善，環(huán)境良好，另配有閱覽室、健身房、棋牌室、乒乓球室、籃球場、自助廚房、家長招待所(免費)、卡拉OK室(免費)；3、就    餐：新員工入社是從名字牌發(fā)放日到次月底按工作日數(shù)*3元補助，中餐免費4、健康管理：①公司設有健康管理室，可對一般性疾病提供免費的服務。②員工生病門診或就診可按規(guī)定給予報銷（如：看病花費200元，個人負擔20元，公司補助180元。）③公司每年組織1次免費健康檢查。5、其    他：①有來自公司工會溫馨的服務和關懷。如：春節(jié)為便于員工回家可在公司購買火車票，中秋節(jié)免費郵寄月餅等             ②逢年過節(jié)公司為員工免費加餐             ③春節(jié)期間派發(fā)年貨，并為不回家的員工開展各種活動及準備豐厚的禮品