面對危機(如天災(zāi)、火災(zāi)、水災(zāi)、臺風(fēng)、缺料等)。工廠應(yīng)對計劃書。

【專家解說】：我們公司 這份文件叫做 應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)控制程序 1,面對自然災(zāi)害 各個部門領(lǐng)導(dǎo)人的職責(zé) 2.劃定潛在環(huán)境事故及緊急、異常的情況:如化學(xué)品泄露、火災(zāi)、爆炸、地震、臺風(fēng)、水災(zāi)或暴雨洪水、海嘯、泥石流、空氣污染源意外狀況、其他事故; 3.實施應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)必須滿足的條件 4供貨商供應(yīng)短缺的應(yīng)急和預(yù)防措施 6勞動力資源缺乏應(yīng)急措施 7公共設(shè)施中斷(如停水/停電等)的應(yīng)急措施 8化學(xué)品泄漏的應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng) 9外部退貨的應(yīng)急措施: 10電腦系統(tǒng)癱瘓的應(yīng)急措施 11其他突發(fā)事件或事故(如罷工、政治事件、流行病爆發(fā)等)的應(yīng)急措施: 12事故報告的編寫: 每次緊急情況或事故發(fā)生后,由相關(guān)部門編寫事故報告,報人力資源部存檔。報告內(nèi)容包括但不限于如下項目:時間、地點(場所)、事故經(jīng)過、事故原因、造成損失、處理結(jié)果、經(jīng)驗教訓(xùn)、改善措施。事故報告經(jīng)管理者代表審核,總裁批準(zhǔn)后保存在人力資源部。改善措施由人力資源部負(fù)責(zé)跟進。 13糾正和預(yù)防措施 呵呵 大概就這么多了 碼字很辛苦 給個滿意撒 如果你有需求的話 我可以給你發(fā)份文件給你參考下