未來5年什么人才最需要
來源:新能源網(wǎng)
時間:2024-08-17 12:02:21
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未來5年什么人才最需要【專家解說】:中國未來10年需要14類人才 國家有關(guān)部門對未來10年人才需求預(yù)測結(jié)果表明,今后我國將需要14類人才。 會計類。尤其是熟知專業(yè)業(yè)務(wù)和國際事務(wù)的會
【專家解說】:中國未來10年需要14類人才
國家有關(guān)部門對未來10年人才需求預(yù)測結(jié)果表明,今后我國將需要14類人才。
會計類。尤其是熟知專業(yè)業(yè)務(wù)和國際事務(wù)的會計師將成為熱門人才。
法律類。
. 目前我國社會人才需求 電子信息類 電子信息產(chǎn)業(yè)是一項(xiàng)新興的高科技產(chǎn)業(yè),被稱為朝陽產(chǎn)業(yè)。根據(jù)信息產(chǎn)業(yè)部分析,“十五”期間是我國電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時期,預(yù)計電子信息產(chǎn)業(yè)仍將以高于經(jīng)濟(jì)增速兩倍左右的速度快速發(fā)展,產(chǎn)業(yè)前景十分廣闊。
未來的發(fā)展重點(diǎn)是電子信息產(chǎn)品制造業(yè)、軟件產(chǎn)業(yè)和集成電路等產(chǎn)業(yè) ;新興通信業(yè)務(wù)如數(shù)據(jù)通信、多媒體、互聯(lián)網(wǎng)、電話信息服務(wù)、手機(jī)短信等業(yè)務(wù)也將迅速擴(kuò)展;值得關(guān)注的還有文化科技產(chǎn)業(yè),如網(wǎng)絡(luò)游戲等。目前,信息技術(shù)支持人才需求中排除技術(shù)故障、設(shè)備和顧客服務(wù)、硬件和軟件安裝以及配置更新和系統(tǒng)操作、監(jiān)視與維修等四類人才最為短缺。此外,電子商務(wù)和互動媒體、數(shù)據(jù)庫開發(fā)和軟件工程方面的需求量也非常大。
相關(guān)專業(yè)
電子信息工程、通信工程、信息對抗技術(shù)、信息工程、信息與計算科學(xué)等。
2.生物技術(shù)類 21世紀(jì)是生物的世紀(jì),生物科技經(jīng)濟(jì)發(fā)展起來是必然趨勢。據(jù)了解,目前在全國年產(chǎn)值過億元的生物技術(shù)企業(yè)已蓬勃發(fā)展起來,各地把生物技術(shù)作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突破口。但生物技術(shù)的開發(fā)需要具有獨(dú)立工作能力和良好科學(xué)素質(zhì),特別是具有創(chuàng)造能力和付諸實(shí)現(xiàn)能力的新型人才。生物科研人才近年來一直是國際人才競爭的焦點(diǎn)之一。我國目前無論是生物技術(shù)的研究人員,還是生物技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)的人才,都存在嚴(yán)重不足的問題,未來一段時期我國對生物技術(shù)人才有極大需求。有關(guān)專家預(yù)計,隨著基因技術(shù)、生物工程等領(lǐng)域的發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級,這類高技術(shù)專業(yè)人才的缺口會越來越大。
相關(guān)專業(yè)
生物技術(shù)、生物工程、生物資源科學(xué)等。
3.現(xiàn)代醫(yī)藥類 全球現(xiàn)代醫(yī)藥技術(shù)產(chǎn)業(yè)繼續(xù)呈高速增長態(tài)勢,現(xiàn)代生物技術(shù)產(chǎn)業(yè)已經(jīng)成為醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)新的國際競爭焦點(diǎn)。有關(guān)專家指出,面對日趨直接而激烈的國際化市場競爭,我國發(fā)展現(xiàn)代中藥及生物醫(yī)藥技術(shù)產(chǎn)業(yè)已是勢在必行。特別是現(xiàn)代中藥產(chǎn)業(yè)不僅在世界發(fā)展較快,而且在我國也是增長較快的產(chǎn)業(yè)之一,目前已成為我國一項(xiàng)具有較強(qiáng)發(fā)展優(yōu)勢和廣闊市場前景的潛在的戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)??萍疾恳褜ⅰ皠?chuàng)新藥物與中藥現(xiàn)代化”列為“十五”期間國家12個重大科技專項(xiàng)之一。
相關(guān)專業(yè)
藥物制劑、制藥工程、生物醫(yī)學(xué)工程、中藥學(xué)等。
4.汽車類 隨著汽車逐漸成為我們生活中的必需品,汽車專業(yè)也成為了社會上十分走俏的專業(yè)。汽車類專業(yè)人才成為了炙手可熱的“搶手貨”,汽車行業(yè)中的復(fù)合型人才將成為競爭焦點(diǎn),比如精通外語的汽車設(shè)計人才、具備汽車技術(shù)背景的營銷人才、具備汽車銷售背景的IT類專業(yè)人才,以及汽車信貸、保險等金融人才年將繼續(xù)走俏。此外,熱能與動力工程、工業(yè)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)人才需求也將持續(xù)看漲。
相關(guān)專業(yè)
車輛工程專業(yè)、汽車服務(wù)工程、熱能與動力工程、工業(yè)設(shè)計等。
5.物流類 加入WTO后,隨著我國在公路貨運(yùn)、倉儲、海上搬運(yùn)運(yùn)輸、船舶代理等方面進(jìn)一步開放市場,我國的相關(guān)行業(yè)和企業(yè)與國外物流企業(yè)將開展全面合作,這意味著,我國的現(xiàn)代物流將進(jìn)入快速增長、全面發(fā)展的新時期。專家預(yù)計,今后10年乃至更長一段時間,我國物流業(yè)將接近或趕上發(fā)達(dá)國家的物流發(fā)展水平。目前,國內(nèi)需要600多萬中高級物流專業(yè)人才,物流專業(yè)人才已被列為我國12類緊缺人才之一。到2010年我國大專以上物流人才的需求量約為30萬至40萬,而目前各類大專院校物流專業(yè)年培養(yǎng)規(guī)模在5000人左右,物流規(guī)劃咨詢、物流外向型國際、物流科研這三種人才在業(yè)內(nèi)最為缺乏。
相關(guān)專業(yè)
物流管理、現(xiàn)代物流等。
6.新材料類 新材料的應(yīng)用范圍非常廣泛,發(fā)展前景十分廣闊,其研發(fā)水平及產(chǎn)業(yè)化規(guī)模已成為衡量一個國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展、科技進(jìn)步和國防實(shí)力的重要標(biāo)志。“十五”計劃開始以來,國家產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向明顯向以新材料產(chǎn)業(yè)為代表的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)傾斜,這對新材料產(chǎn)業(yè)發(fā)展無疑將產(chǎn)生重要的推動作用。同時,國內(nèi)支柱產(chǎn)業(yè)及高技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展對新材料的需求不斷擴(kuò)大,機(jī)械制造業(yè)、電子信息制造業(yè)、汽車工業(yè)、建筑業(yè)等支柱產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展對原材料在質(zhì)量、性能與數(shù)量等方面都提出了更高的要求;高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)將帶動新材料需求的增加,特別是電子信息材料以每年20%至30%的速度增長,生物醫(yī)用材料以約20%的速度遞增。此外新型能源材料、生態(tài)環(huán)境材料、航空航天材料等新材料的需求將隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而迅速增加;復(fù)合材料的需求將有較大幅度的增加,特別是樹脂基的復(fù)合材料。
相關(guān)專業(yè)
高分子材料與工程、復(fù)合材料與工程、再生資源科學(xué)與技術(shù)、稀土工程等。
7.環(huán)境能源類 環(huán)保產(chǎn)業(yè)被稱為21世紀(jì)的朝陽產(chǎn)業(yè),有著巨大的發(fā)展?jié)摿?。隨著環(huán)境保護(hù)投入的大幅度增加,我國環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展較快,成為國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。環(huán)保產(chǎn)業(yè)的發(fā)展之快,效益之顯著,無疑是環(huán)保技術(shù)人員的研究與開發(fā)的結(jié)果。但目前,我國環(huán)保產(chǎn)業(yè)面臨嚴(yán)重人才不足,現(xiàn)有的環(huán)保技術(shù)人才難以適應(yīng)國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。如果環(huán)保技術(shù)人員按環(huán)保從業(yè)人員的5%計算,將需要50萬人。而我國現(xiàn)有的環(huán)保技術(shù)人員離實(shí)際需求相差甚遠(yuǎn),培養(yǎng)環(huán)保技術(shù)人才的任務(wù)十分艱巨。同時,開發(fā)利用可再生能源也成為世界能源可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分,政府的政策支持、社會的認(rèn)可以及中國豐富的可再生資源,使得我國新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展前景十分廣闊。
相關(guān)專業(yè)
環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程、能源與環(huán)境系統(tǒng)工程、資源環(huán)境與科學(xué)等。
8.管理類 因?yàn)榧尤隬TO和申奧成功將直接帶動我國外經(jīng)外貿(mào)的大發(fā)展,所以,管理類專業(yè)人才社會需求大增將指日可待。在現(xiàn)代企業(yè)中,一個優(yōu)秀企業(yè)家的作用超過了100名優(yōu)秀工程師、1000名優(yōu)秀工人。目前我國越來越多的轉(zhuǎn)換企業(yè)產(chǎn)權(quán)、機(jī)制以及企業(yè)法人實(shí)行招標(biāo)制、年薪制,實(shí)際上就是將企業(yè)的管理大權(quán)交到職業(yè)企業(yè)家手中。而據(jù)我國近三年的統(tǒng)計資料顯示,外方代理人正以每年500%以上的速度遞增,目前在不少大城市已形成一個職業(yè)階層。不管是外企還是國企,高層管理人員的價值越來越看漲。所以,盡管企業(yè)管理專業(yè)的學(xué)生剛畢業(yè)的時候可能做的并不是管理的工作,但是過幾年之后,有管理專業(yè)背景的人將會成為搶手貨,MBA仍將是企業(yè)爭奪的對象之一。
相關(guān)專業(yè)
工商管理類、人力資源管理、工程管理等。
9.法律類 目前我國律師人才十分缺乏。據(jù)不完全統(tǒng)計,目前我國取得律師資格的專職律師還不到2萬人,平均每10萬人口只有兩名律師,而聘請律師的企業(yè)也只占全部企業(yè)的千分之幾,無論是數(shù)量還是質(zhì)量都遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)社會的需求。由此可見,我國律師人才的供需矛盾十分突出。同時,隨著全民的法律意識逐漸在增強(qiáng),企業(yè)的法律意識也在增強(qiáng),合同化的概念深入人心,對法律專業(yè)人才的需求將會大大提高。法律專業(yè)因此成為未來熱門專業(yè)之一。
相關(guān)專業(yè)
法學(xué)、國際法、國際經(jīng)濟(jì)商業(yè)法、國際商法等。
10.營銷類 由于我國市場經(jīng)濟(jì)不斷完善,市場營銷已經(jīng)滲入到各種各樣的企業(yè),人們對市場營銷的觀念也將有更深的認(rèn)識,所以對這方面人才的需求將繼續(xù)看好,并有繼續(xù)升溫的可能。而隨著我國住房制度的商品化發(fā)展和商品房信貸業(yè)務(wù)的日益紅火,購買商品房已成為絕大多數(shù)國人的首選投資,房產(chǎn)商之間的競爭也越來越激烈,其中最有效的促銷手段就是聘用房產(chǎn)推銷員。而隨著小轎車的大幅降價及國民收入的逐年增加,小轎車在21世紀(jì)進(jìn)入中國三分之一以上家庭已不再是神話,因此,汽車營銷人員也將走俏職場。再有保險推銷人員在經(jīng)歷了20世紀(jì)90年代的“艱苦創(chuàng)業(yè)”之后,也將成為21世紀(jì)的熱門職業(yè)。所以,對市場營銷專業(yè)人才的整體需求會增大。
IT人才緊缺情況
全國職業(yè)學(xué)校計算機(jī)應(yīng)用與軟件技術(shù)專業(yè)領(lǐng)域研修會近日在福州市舉行,記者了解到,目前社會對IT專業(yè)人才需求巨大,在IT培訓(xùn)市場上,職業(yè)技能培訓(xùn)正在悄然受寵。
據(jù)調(diào)查顯示,目前全國對IT人才的需求每年至少在100萬人以上,而我省需求也在2萬~3萬人,但目前出現(xiàn)人才緊缺現(xiàn)象,作為國家級軟件園福州軟件園,也發(fā)出急需數(shù)千名IT人才的呼聲。
IT人才緊缺的原因,此次與會專家認(rèn)為與以下因素有關(guān):現(xiàn)有學(xué)歷教育很難培養(yǎng)出市場需求的人才,大量高校畢業(yè)生在信息技術(shù)的實(shí)際應(yīng)用與操作上沒有受過正規(guī)系統(tǒng)的培訓(xùn),而不斷推出的IT認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目,雖然也開始出現(xiàn)不少廠商授權(quán)的認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目,但培訓(xùn)質(zhì)量不一。
據(jù)了解,一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推出的IT培訓(xùn)是一種全新的人才培養(yǎng)方式,對彌補(bǔ)IT人才緊缺將起到重要作用。
IT緊缺人才培養(yǎng)工程于近日啟動。國家勞動和社會保障部教育培訓(xùn)中心聯(lián)手華育國際教育集團(tuán)共同啟動這一項(xiàng)目。
國內(nèi)IT行業(yè)培訓(xùn)已到了第6個年頭,但行業(yè)內(nèi)實(shí)用型IT人才仍然非常緊缺:一方面是大批的計算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生找不到工作,職業(yè)培訓(xùn)的學(xué)生也未達(dá)到企業(yè)的真正需求;另一方面是各大IT企業(yè)拿著高薪找不到合適的計算機(jī)人才。
據(jù)國家勞動和社會保障部教育培訓(xùn)中心主任宋連輝介紹,攜手教育集團(tuán),走聯(lián)合之路,雙方的結(jié)合可以優(yōu)勢互補(bǔ),雙方會探索出政府部門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作的模式和機(jī)制。
電腦類。從事電腦軟硬件設(shè)計、開發(fā)、管理方面的人才將走紅,如電腦程序設(shè)計師、網(wǎng)絡(luò)管理專家。
環(huán)保類:工業(yè)衛(wèi)生學(xué)者、生物學(xué)者將成為急需人才。
咨詢服務(wù)業(yè)。咨詢服務(wù)將滲透到社會的各個行業(yè),因此,需要融經(jīng)濟(jì)、金融、統(tǒng)計、計算機(jī)等專業(yè)知識為一體的通才。
保險類。精算師、保險經(jīng)紀(jì)人將成“寵兒”。
老人醫(yī)學(xué)類。家庭醫(yī)師、保健醫(yī)師、家庭護(hù)士將成為熱門人才。
個人服務(wù)類。熟知護(hù)理學(xué)的家庭服務(wù)員需求量大增。
推銷類。我國商業(yè)、金融業(yè)的繁榮需要一批熟悉業(yè)務(wù)、思想敏捷、善于公關(guān)的推銷員,特別是需要從事證券及金融業(yè)等方面的業(yè)務(wù)代表,以及通訊設(shè)備的業(yè)務(wù)員。
公共關(guān)系類。
社會工作類。心理治療醫(yī)生、家庭或社會現(xiàn)象研究專家將成為熱門人才。
中醫(yī)類。特別是防病健身的傳統(tǒng)人才。
旅游業(yè)。旅游代理公司將大幅度增加。航空公司、出租公司、客輪公司、旅館等需求一批知曉旅游及管理的人才。
人事類。人才市場經(jīng)理、人才素質(zhì)測評專家、私人職業(yè)顧問、企業(yè)中的人事經(jīng)理將成為熱門人才。
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