征集工商管理專業(yè)本科畢業(yè)論文題目

【專家解說(shuō)】：1.管理理論 應(yīng)用科學(xué)管理方式提高安全管理水平 《管理者應(yīng)具備的基本素質(zhì)》 《試論傳統(tǒng)文化對(duì)我國(guó)管理的影響》 《應(yīng)用科學(xué)管理方式提高安全管理水平》 國(guó)有企業(yè)改革中政府角色的定位 社會(huì)主義初級(jí)階段的工商行政管理 國(guó)際商務(wù)談判中利益沖突的預(yù)防與解決 中國(guó)證券市場(chǎng)監(jiān)管的規(guī)范化研究(B) 中國(guó)證券市場(chǎng)監(jiān)管的規(guī)范化研究(A) 庫(kù)存控制綜述及JIT采購(gòu)的意義——試論建立體 試論孫子兵法與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng) “入世”的機(jī)遇與挑戰(zhàn) 溫州民企的生產(chǎn)管理升級(jí)研究 對(duì)溫州民營(yíng)企業(yè)管理的反思 加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)的物資采購(gòu)管理 淺談項(xiàng)目管理 關(guān)于大學(xué)科技園發(fā)展模式的研究 油田多種經(jīng)營(yíng)企業(yè)收入分配制度改革探析 高薪養(yǎng)廉的法律思考 論商業(yè)賄賂 企業(yè)危機(jī)管理 探索獨(dú)立工礦企業(yè)物業(yè)管理的發(fā)展模式 企業(yè)家修養(yǎng)：稻盛和夫經(jīng)營(yíng)理念的靈魂 蘇南模式和溫州模式的比較研究 論商業(yè)賄賂（下） 論商業(yè)賄賂（上） 淺談建設(shè)企業(yè)文化對(duì)民營(yíng)企業(yè)的重要性 上市公司資產(chǎn)重組若干法律問(wèn)題研究 The likely changes in the operations man Motivation without Salaries in Encouragi 提高現(xiàn)代企業(yè)管理質(zhì)量初探 對(duì)于企業(yè)管理中的社會(huì)責(zé)任問(wèn)題的理性思考 我國(guó)油田企業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力有關(guān)問(wèn)題的研究 行政許可：?jiǎn)栴}與對(duì)策 我國(guó)信托業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀、問(wèn)題及對(duì)策 試論塑造優(yōu)秀的物業(yè)品牌管理及其應(yīng)具備的幾個(gè)條件 房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍管理現(xiàn)代化 2.企業(yè)戰(zhàn)略 論我國(guó)中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略 國(guó)企股份制改革思路的再思考 《石油企業(yè)管理創(chuàng)新之我見》 《民營(yíng)企業(yè)的地位作用與發(fā)展》 淺議企業(yè)內(nèi)部控制環(huán)境優(yōu)化 淺談穩(wěn)健性原則在企業(yè)中的合理應(yīng)用 跨國(guó)企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)和借鑒 淺論中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新 電子商務(wù)發(fā)展應(yīng)用前景分析 農(nóng)村電力市場(chǎng)的研究 中國(guó)壽險(xiǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究 敏捷供應(yīng)鏈環(huán)境下的產(chǎn)品研發(fā)策略 構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)物流戰(zhàn)略 論零售企業(yè)的廣告宣傳 論投資對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響 論中國(guó)國(guó)有企業(yè)改革的必然趨勢(shì)及制度保障 打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 Comcast Case Study An overview of Comcas Comcast Case Study An overview of Comcas 國(guó)有企業(yè)的人本主義管理應(yīng)當(dāng)緩行 固網(wǎng)短信技術(shù)的市場(chǎng)應(yīng)用創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書（下) 固網(wǎng)短信技術(shù)的市場(chǎng)應(yīng)用創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書（上) 加強(qiáng)應(yīng)收賬款的管理，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力 跨國(guó)公司全球戰(zhàn)略下研究與開發(fā)的微觀新機(jī)制 淺論私營(yíng)企業(yè)員工激勵(lì)機(jī)制及調(diào)整策略(A) 淺論組織行為學(xué)在企業(yè)管理中的應(yīng)用 內(nèi)部審計(jì)應(yīng)成為企業(yè)戰(zhàn)略管理的重要組成部分 論人力資本投資與可持續(xù)發(fā)展 中國(guó)企業(yè)信用問(wèn)題調(diào)查分析與信用管理機(jī)制初 深圳市福田商業(yè)服務(wù)公司的變革實(shí)踐 淺議中國(guó)入世后的企業(yè)品牌策略 淺論私營(yíng)企業(yè)員工激勵(lì)機(jī)制及調(diào)整策略(B) 論河南省工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整 對(duì)我國(guó)上市公司實(shí)施管理者收購(gòu)（MBO）的思考 上市公司與控股股東關(guān)聯(lián)方交易的規(guī)范 企業(yè)人才管理的探索 德隆模式：戰(zhàn)略投資者的雛形 企業(yè)名牌經(jīng)營(yíng) 3. 企業(yè)文化 淺論郵政企業(yè)組織文化的變革 企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的作用 以企業(yè)文化為切入點(diǎn) 加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作 略論企業(yè)文化在企業(yè)管理中的作用 重慶市沙坪壩區(qū)文化產(chǎn)業(yè)化實(shí)施對(duì)策的研究 論我國(guó)現(xiàn)代企業(yè)管理制度的建設(shè) 國(guó)外企業(yè)文化研究進(jìn)展 8525字 加快實(shí)施知識(shí)管理，促進(jìn)傳統(tǒng)企業(yè)向?qū)W習(xí)型組 應(yīng)對(duì)我國(guó)入世：行政秘書人員與學(xué)習(xí)型組織 中國(guó)企業(yè)文化之根基 對(duì)中國(guó)企業(yè)文化發(fā)展的反思 論企業(yè)文化傳播的主客體二重性 4.電子商務(wù) 淺論電子商務(wù)環(huán)境下的若干稅收原則 電子商務(wù)與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力 電子商務(wù)與企業(yè)流程重組 電子商務(wù)與隱私權(quán)保護(hù) 整合營(yíng)銷戰(zhàn)略基于電子商務(wù)的第三方物流研究 《電子簽名法》與我國(guó)電子商務(wù)發(fā)展 電子商務(wù)的比較優(yōu)勢(shì) 電子商務(wù)站點(diǎn)中的渠道整合 電子商務(wù)中關(guān)于合同訂立問(wèn)題的探討 電子貨幣的發(fā)展及在電子商務(wù)中的應(yīng)用 電子商務(wù)中的消費(fèi)心理淺 中國(guó)電子商務(wù)運(yùn)作中的倫理障礙及其對(duì)策 如何制訂成功的電子交易戰(zhàn)略 b2c電子商務(wù)物流管理走向何方？ “鼠標(biāo)下的德性”－－電子商務(wù)的倫理方面 打造我國(guó)電子商務(wù)基礎(chǔ)服務(wù)產(chǎn)業(yè) 電子商務(wù)個(gè)性化需求的條件研究 淺談張家界星級(jí)酒店信息化建設(shè) 論電子商務(wù)在威海企業(yè)中的應(yīng)用 電子商務(wù)環(huán)境下的供應(yīng)鏈管理 企業(yè)信息化與電子商務(wù) The Top Ten Issues in E-Strategy 我國(guó)移動(dòng)電子商務(wù)發(fā)展研究 我國(guó)電子商務(wù)發(fā)展的原則與模式初探 論秘書的個(gè)性特點(diǎn) COBIT模型極其在IT審計(jì)中的作用 Electronic Commerce to Extended Offers 論秘書的輔助決策職能 第三方物流業(yè)的巨大利潤(rùn)源——為電子商務(wù)解 現(xiàn)代企業(yè)與電子商務(wù) 電子商務(wù)對(duì)商品流通的革命 電子商務(wù)與企業(yè)流程重組 電子商務(wù)罪在何處？--淺談?dòng)嘘P(guān)電子商務(wù)認(rèn)識(shí) 中國(guó)電子商務(wù)運(yùn)作中的倫理障礙及其對(duì)策 我國(guó)電子商務(wù)環(huán)境研究 電子商務(wù)模式下的ERP功能需求分析 5.企業(yè)研究 民營(yíng)企業(yè)的地位作用與發(fā)展 論企業(yè)整體激勵(lì)框架的構(gòu)建 發(fā)達(dá)國(guó)家中小企業(yè)問(wèn)題的政治經(jīng)濟(jì)學(xué)研究 上市公司內(nèi)部監(jiān)督制度重構(gòu)研究 淺析民營(yíng)企業(yè)面向新世紀(jì)的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略 加入世貿(mào)后，中國(guó)電信業(yè)面臨的挑戰(zhàn)和對(duì)策 白鴿集團(tuán)競(jìng)爭(zhēng)力存在的問(wèn)題和對(duì)策分析 威林斯公司績(jī)效管理的分析與應(yīng)用 探索中小企業(yè)的國(guó)際化經(jīng)營(yíng)之路 淺談建筑施工企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作 淺談電信資費(fèi)改革及入世對(duì)中國(guó)電信業(yè)的影響 國(guó)企改革與MBO 案例——濱海服裝廠 鐵路貨運(yùn)向現(xiàn)代物流業(yè)拓展的思考 美日企業(yè)管理模式比較——知識(shí)和決策權(quán)的視 我國(guó)企業(yè)信息化的問(wèn)題與對(duì)策研究 淺析企業(yè)年金投資管理風(fēng)險(xiǎn)及控制方法 談知識(shí)經(jīng)濟(jì)及其對(duì)企業(yè)創(chuàng)新中管理創(chuàng)新的影響 企業(yè)信息化成功要素分析 國(guó)有企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 M & S Assignment of The Internal and Ext 關(guān)于企業(yè)分部報(bào)告理論與實(shí)務(wù)的探討 論內(nèi)部控制 企業(yè)集團(tuán)財(cái)會(huì)人員管理模式探討 從“有限理性”理論透析我國(guó)上市公司“富不 持續(xù)改進(jìn)的整合管理研究 深化企業(yè)改革要在有限責(zé)任上下功夫 我國(guó)民營(yíng)企業(yè)上市途徑的探索 略論企業(yè)兼并中的規(guī)制問(wèn)題 我國(guó)上市公司中的獨(dú)立董事制度建設(shè) 淺議WTO對(duì)企業(yè)的影響 深化國(guó)企改革與建立經(jīng)營(yíng)者的激勵(lì)和約束機(jī)制 淺析企業(yè)并購(gòu)中的經(jīng)濟(jì)分析 公司價(jià)值評(píng)估方法探討 上市公司內(nèi)部監(jiān)督制度重構(gòu)研究 我國(guó)上市公司關(guān)聯(lián)交易初探 上市公司“殼”資源的經(jīng)濟(jì)學(xué)分析 我國(guó)上市公司財(cái)務(wù)困境的預(yù)測(cè)模型研究 我國(guó)上市公司年度報(bào)告披露狀況研究 論企業(yè)盈余管理行為 人為本——論國(guó)有企業(yè)改革 管理學(xué) 關(guān)于完善我國(guó)社會(huì)保障制度的幾點(diǎn)思考 當(dāng)前農(nóng)村村級(jí)財(cái)務(wù)管理中的問(wèn)題及對(duì)策 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新過(guò)程控制 人力資源跳槽的剖析 企業(yè)知識(shí)管理體系的構(gòu)建 企業(yè)的"能本管理"----現(xiàn)代人力資源管理的新動(dòng)向 應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn) 惟有奮起——新時(shí)期的女職工工作思路 全面提高女職工素質(zhì)—為企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)做貢獻(xiàn) 從“三抓”入手，全面提高女職工整體素質(zhì) 飯店職工培訓(xùn)的理論和方法 交叉促銷，借力使力