一般工傷具體賠償項目、標(biāo)準(zhǔn)
(一)醫(yī)療費(fèi)1、要求:治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險">

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煤礦一期矽肺,定為7級傷殘該如何賠償?

來源:新能源網(wǎng)
時間:2024-08-17 13:18:53
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煤礦一期矽肺,定為7級傷殘該如何賠償?【專家解說】: 標(biāo)準(zhǔn)
一般工傷具體賠償項目、標(biāo)準(zhǔn)
(一)醫(yī)療費(fèi)1、要求:治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險

【專家解說】:  標(biāo)準(zhǔn) 一般工傷   具體賠償項目、標(biāo)準(zhǔn) (一)醫(yī)療費(fèi)   1、要求:治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。   2、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第3款。   3、備注:用人單位沒有參加工傷保險的,不是必須到簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療。 (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)   1、標(biāo)準(zhǔn):具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定   2、要求:醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。   3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第4款。 (三)康復(fù)治療費(fèi)   1、標(biāo)準(zhǔn):治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。   2、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第6款。   3、備注:依地方規(guī)定,康復(fù)治療需經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織專家評定。 (四)輔助器具費(fèi)   1、標(biāo)準(zhǔn):各省、直轄市工傷輔助器具限額標(biāo)準(zhǔn)。   2、要求:因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。   3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第32條。 (五) 停工留薪   1、標(biāo)準(zhǔn):原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付 。   2、要求:停工留薪期一般不超過12個月;傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。   3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第33條。   4、備注:停工留薪期根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定,但確定的部門和程序,依地方規(guī)定。 (六)護(hù)理費(fèi)   1、標(biāo)準(zhǔn):(1)停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。(2)評定傷殘后需要護(hù)理的,完全生活不能自理,按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%;大部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%;   2、要求:生活護(hù)理費(fèi)需經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),工傷職工按月享受。   3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第33條第3款、第34條。 (七)傷殘補(bǔ)助金   七級至十級傷殘待遇   1、標(biāo)準(zhǔn):享受一次性傷殘補(bǔ)助金:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;   2、要求:勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。   3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第37條。   4、備注:本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。     塵肺1期肺功能正常的屬于七級傷殘;塵肺1期肺功能輕度受損的屬于六級傷殘.職業(yè)病確診后,用人單位應(yīng)當(dāng)在30天內(nèi)向勞動部門申請工傷認(rèn)定,用人單位不申請的,工會或勞動者本人及近親屬可以自確診之日起一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定.單位參加了工傷保險的,由工傷保險基金支付醫(yī)療費(fèi),一次性傷殘補(bǔ)助金;單位沒有參加工傷保險的,由單位支付.構(gòu)成六級傷殘的,用人單位不得解除終止勞動者的勞動合同.