進(jìn)萬(wàn)家門(mén) 知萬(wàn)家情 解萬(wàn)家難 暖萬(wàn)家心 全國(guó)各級(jí)工會(huì)2005年在元旦春節(jié)期間開(kāi)展送溫暖活動(dòng)

【摘要】：正全國(guó)總工會(huì)2005年元旦春節(jié)送溫暖活動(dòng)于1月初正式啟動(dòng)。"兩節(jié)"期間,全總領(lǐng)導(dǎo)將帶隊(duì)組成15個(gè)慰問(wèn)檢查團(tuán),分赴全國(guó)各地開(kāi)展走訪慰問(wèn)活動(dòng)。為保證今年送溫暖活動(dòng)開(kāi)展得更有實(shí)效,全國(guó)總工會(huì)今年加大專(zhuān)項(xiàng)資金投入力度,共下?lián)?500萬(wàn)元資金用于各級(jí)工會(huì)"兩節(jié)"期間的送溫暖活動(dòng),實(shí)現(xiàn)了送溫暖資金三年連續(xù)大幅增長(zhǎng)。 【關(guān)鍵詞】： 春節(jié)期間 總工會(huì) 送溫 “”人員 下崗失業(yè)人員 職工維權(quán) 技能培訓(xùn) 勞動(dòng)工資 困難職工 就業(yè)困難
【分類(lèi)號(hào)】：D412
【正文快照】： 雛篡蒸熬證今年送溫暖活動(dòng)升展得更有實(shí)效,全戮問(wèn)、了解職工生活方面存在的問(wèn)題外,還將圍繞困難職工面臨的熱點(diǎn)文佳點(diǎn)問(wèn)題, 介送政策送崗位;迭技能斗娜良 即:向困難職土集中贈(zèng)送一批有關(guān)再就業(yè)優(yōu)惠政策、勞動(dòng)工資、社會(huì)保障、勞動(dòng)合同簽訂等方面的宣傳手冊(cè)‘;向下崗失業(yè)人員榔

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二商集團(tuán)工會(huì)關(guān)于做好春節(jié)期間送溫暖活動(dòng)的補(bǔ)充意見(jiàn)    

北京一商集團(tuán)工會(huì)召開(kāi)“兩節(jié)”送溫暖工作會(huì)議    劉國(guó)成

北京市通州區(qū)工會(huì)就元旦春節(jié)期間開(kāi)展送溫暖活動(dòng)發(fā)出通知    馬曉霞

南京市各級(jí)工會(huì)啟動(dòng)元旦、春節(jié)送溫暖活動(dòng)    

青海各級(jí)工會(huì)兩節(jié)送溫暖高潮迭起    馬登奎

北京市西城區(qū)工會(huì)兩節(jié)期間送溫暖活動(dòng)有安排    付雅麗

搞好元旦春節(jié)期間的送溫暖活動(dòng)    

全總通知要求各地工會(huì)認(rèn)真開(kāi)展2003年兩節(jié)期間送溫暖活動(dòng)    

送溫暖工程    

北京市西城區(qū)工會(huì)部署2003年送溫暖工作    于蘭

深化幫困送溫暖工作,加強(qiáng)凝聚力工程建設(shè)    王震;薛偉榮;

以“三個(gè)代表”思想為指針 強(qiáng)化工會(huì)自身的改革和建設(shè)    王財(cái);

淺談工會(huì)在創(chuàng)新文化建設(shè)中的作用    張平;

論現(xiàn)代企業(yè)工會(huì)如何實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值    呂國(guó)珍;

淺論加強(qiáng)和改善黨對(duì)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)遵循的原則    呂伯溫;

努力把工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作提高到新水平    桂?；?

履行好另外一種維權(quán)職責(zé)    何開(kāi)基;

工會(huì)如何履行好維護(hù)職能    邵平;

加大維權(quán)力度,保障職工安全健康    孟燕華;

研究所推行所務(wù)公開(kāi)若干問(wèn)題的思考    鄭長(zhǎng)興;許華芬;楊建萍;王偉光;吳平;

工會(huì)元旦春節(jié)期間送溫暖活動(dòng)啟動(dòng)    記者 袁建達(dá)

青海工會(huì)加大“送溫暖”力度    蒙景輝

全國(guó)各級(jí)工會(huì)二00一年送溫暖活動(dòng)啟動(dòng)    記者 王嬌萍

“維權(quán)”也是送溫暖    建達(dá)

總公司送溫暖活動(dòng)扎實(shí)有效    特約通訊員 戴淑蘭

今年“三大節(jié)日”期間全區(qū)籌措送溫暖資金1600萬(wàn)元    姚聞

“送溫暖”煲熱職工心    鄧珠

寧夏局領(lǐng)導(dǎo)節(jié)日送溫暖    張金蘭

喚起全社會(huì)的力量    關(guān)明

真情暖人心    黃再生

英國(guó)工黨地方性組織嬗變研究    李媛媛

經(jīng)濟(jì)全球化視角下的中國(guó)企業(yè)工資形成機(jī)制研究    侯玲玲

沖突到穩(wěn)定    陳光

珠三角以農(nóng)民工為勞動(dòng)者的勞資沖突問(wèn)題研究    楊正喜

NBA制衡機(jī)制的研究    王建國(guó)

等待不在場(chǎng)的他者    趙淑潔

新加坡人民行動(dòng)黨執(zhí)政形態(tài)研究    孫景峰

共和國(guó)初期北京市城區(qū)基層政權(quán)建設(shè)研究（1949-1954）    黃利新

納粹德國(guó)“企業(yè)共同體”勞資關(guān)系模式研究    鄧白樺

新形勢(shì)下工會(huì)維權(quán)研究    王兵

新時(shí)期強(qiáng)化工會(huì)維護(hù)職能問(wèn)題分析    陸璐

日本企業(yè)內(nèi)部工會(huì)產(chǎn)生原因研究    尹懷志

從《經(jīng)濟(jì)、社會(huì)文化權(quán)利國(guó)際公約》的保留看中國(guó)工會(huì)改革的路徑選擇    徐穎

從社會(huì)動(dòng)員到意義建構(gòu)    喬士華

集體合同制度研究    田耘

構(gòu)建工會(huì)與企業(yè)社會(huì)責(zé)任良性互動(dòng)機(jī)制    張軍寶

我國(guó)集體合法律制度研究    高凌霄

轉(zhuǎn)型期我國(guó)工會(huì)的維權(quán)困境與對(duì)策研究    裴志軍

我國(guó)私營(yíng)企業(yè)工會(huì)角色研究    劉博