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時(shí)代沉浮的硝煙中,最可貴的是企業(yè)家的 “家國情懷”

來源:新能源網(wǎng)
時(shí)間:2019-07-15 22:20:05
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時(shí)代沉浮的硝煙中,最可貴的是企業(yè)家的 “家國情懷”過去這些年,全球經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)生巨大變化。全球化浪潮出現(xiàn)一股洶涌的逆流,國際形勢風(fēng)波詭譎,一場硝煙味十足的全面科技競賽,在大國之間展開

過去這些年,全球經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)生巨大變化。全球化浪潮出現(xiàn)一股洶涌的逆流,國際形勢風(fēng)波詭譎,一場硝煙味十足的全面科技競賽,在大國之間展開。資本的逐利性在這樣的背景下體現(xiàn)得淋漓盡致,直接面對市場廝殺的企業(yè)尤其是民營企業(yè)的處境更加微妙,是做個(gè)純粹的生意人倒向利益驅(qū)動(dòng)的資本大潮,還是做個(gè)企業(yè)家堅(jiān)持更高層次的使命追求?不少人就在時(shí)代潮涌的搖擺中迷失了。惘然如斯的現(xiàn)實(shí)不由令人深思:時(shí)代浮沉的硝煙中,還有誰在奢談"家國情懷"?

作者 | 段傳敏(戰(zhàn)略營銷觀察家)

"不盡狂瀾走滄海,一拳天與壓潮頭,這應(yīng)該就是我們這代人的寫照吧??恐还筛锩叩挠職?,劈波斬浪,闖出狹小水域匯入海洋,何其幸運(yùn)!我們趕上了中國百年來國運(yùn)蒸騰日上的時(shí)代,我不想辜負(fù)這個(gè)時(shí)代。"《大江大河》里宋運(yùn)輝的一段自白讓那個(gè)年代過來的男女們百感交集,熱淚盈眶。這部紀(jì)錄片一般寫實(shí)的電視劇,描繪了一場時(shí)代浮沉,一曲人生跌宕,讓平常很少追劇的筆者一集不落地追到了全劇終。

四十年改革開放,四十年國運(yùn)蒸騰,成就了一代又一代像宋運(yùn)輝這樣的企業(yè)家。在中國躋身世界第二大經(jīng)濟(jì)體的同時(shí),一大批企業(yè)家群體登上歷史舞臺(tái),推動(dòng)中國經(jīng)濟(jì)破浪前行。聯(lián)想創(chuàng)始人柳傳志、TCL的李東生如此,華為創(chuàng)始人任正非如此,漢能創(chuàng)始人李河君亦是如此。正是這樣一群特殊的、不畏艱難的改革者,書寫了中國建設(shè)有特色市場經(jīng)濟(jì)的一幅幅改革畫卷。更讓人激蕩的是,這些企業(yè)家身上所迸發(fā)出來的精神特質(zhì)使其成為越來越特殊和重要的群體。

何謂當(dāng)代的"企業(yè)家精神"?筆者認(rèn)為,企業(yè)家精神或許就是摒棄掉企業(yè)本身的行業(yè)、規(guī)模、運(yùn)營和盈利等屬性之后,時(shí)代銘刻在他們骨子里的那些特質(zhì)。國運(yùn)即我運(yùn),這個(gè)時(shí)代下成長起來的企業(yè)家,自帶著自強(qiáng)不息與家國大義的底色,把不辜負(fù)這個(gè)時(shí)代作為與生俱來的使命感。幾十年的商場沉浮中,他們演繹了"家國情懷"的企業(yè)家精神的養(yǎng)成,而這也理應(yīng)是中國企業(yè)家對全球企業(yè)發(fā)展研究的獨(dú)特貢獻(xiàn)。

從生意人到事業(yè)家

同在魚龍混雜的商場,不同的人扮演不同的角色,角色的輕重也不相同。有只追求賺錢的生意人,也有重利輕離別的商人,還有帶著使命感要完成某種社會(huì)價(jià)值的企業(yè)家。在中國,三者的角色是可以轉(zhuǎn)變的。就像《大江大河》里的雷東寶一樣,改革開放的40年,許多人迅速完成了從生意人到商人再到企業(yè)家的蝶變。

1987年的秋天,經(jīng)歷了部隊(duì)裁員、經(jīng)商被騙的任正非為了糊口養(yǎng)家,與朋友合股成立了華為,這個(gè)注冊資本僅有2.1萬元的小本生意開始代理進(jìn)口香港康力公司的模擬交換機(jī)。那時(shí)的中國,市場蓬勃而有力量,就像開了閘的激流一般奔騰,但任誰也不會(huì)料想到這個(gè)深圳的小公司會(huì)成長為今天屹立全球的通信巨頭。而彼時(shí)正在北京讀大學(xué)的李河君也斷然不會(huì)想到,他也將經(jīng)歷一條充滿荊棘與坎坷的蝶變之路,成為清潔能源行業(yè)中能夠影響全球格局的那個(gè)人。

李河君最開始的角色就是生意人。1991年,拿著5萬塊借來的本金,下海創(chuàng)業(yè)的他從鐵路運(yùn)輸、開礦、炒地產(chǎn),到賣玩具、賣礦泉水……什么賺錢就干什么,在商海里隨波逐流、摸爬滾打。三四年間,李河君變成了一個(gè)擁有數(shù)千萬資產(chǎn)的"成功人士"--成功的生意人。那個(gè)年代,經(jīng)商并不被社會(huì)所看重,走上這條道路就意味著選擇了"有了上頓沒下頓"的動(dòng)蕩生活。他們必須付出比常人更多的努力,在市場經(jīng)濟(jì)中起起落落、頑強(qiáng)生長。他們中的佼佼者,將進(jìn)一步堅(jiān)定自己的事業(yè)方向,蛻變成商人。

1994年,完成原始積累的李河君站在人生的岔路口,發(fā)出了靈魂之問:"賺了些錢,好像并沒有撫平我內(nèi)心的一種沖動(dòng),也無法滿足我全部的追求。是選擇賺錢的行業(yè),還是選擇我喜歡的行業(yè)干事業(yè)?這些問題一度困擾著我。"這樣的彷徨,柳傳志有過,任正非有過,馬云也有過。與他們的大器晚成相比,李河君此時(shí)只有27歲,一個(gè)不到而立之年、事業(yè)有成的年輕人卻已懂得思考:一生只為一事來,這"一事"的選擇將決定了一世的方向。

這一年,李河君決定從收購家鄉(xiāng)河源的水電站開啟自己的新征程。也是從這一年起,李河君開始有所為有所不為,專注只做一件事--清潔能源。近30年,這一目標(biāo)他從未改變過。李河君有自己的邏輯與判斷:"當(dāng)時(shí)大家都不看好電力行業(yè),國家也暫緩了投資,但經(jīng)濟(jì)要發(fā)展,電力是剛需,我認(rèn)定了這個(gè)方向,而且下定決心,一定要堅(jiān)持。"

1998年,李河君再次投資數(shù)千萬,建設(shè)河源木京水電站。這個(gè)電站一度電平均要投資0.7元,而當(dāng)時(shí)的電價(jià)才每度0.2元,這看起來是一個(gè)賠本的項(xiàng)目,但李河君算的是未來賬--河源的人均用電量僅為深圳的1/7,而作為深港澳的后花園,河源經(jīng)濟(jì)必然迎來大發(fā)展,用電量將大有增長空間。沒過幾年,珠三角電價(jià)大漲。這個(gè)時(shí)候,李河君已經(jīng)不是單純的商人,他已經(jīng)在朝著企業(yè)家的方向再次蛻變。

真正讓李河君意識到企業(yè)家"社會(huì)使命"的重大轉(zhuǎn)折,是金安橋水電站的投資與建設(shè)。該項(xiàng)目總裝機(jī)300萬千瓦,規(guī)模比中國葛洲壩水電站大10%,比當(dāng)年象征美國實(shí)力的美國胡佛大壩大30%。不但是當(dāng)時(shí),迄今為止它依然是全球最大的民營水電站!

2002年,年僅35歲的李河君決定帶領(lǐng)公司在海拔2000多米的高原上開創(chuàng)"中國"奇跡。當(dāng)時(shí),全中國的人都認(rèn)為他瘋了,但李河君的信念從未動(dòng)搖。他認(rèn)為這是一件福澤后人的大事,能有效緩解東部地區(qū)的用電荒,即使最困難孤獨(dú)的時(shí)刻他也不拋棄不放棄。為了緩解資金壓力,李河君把其他效益好的優(yōu)質(zhì)水電站一一賣掉。為了保證工程進(jìn)度,2008年,在世界金融危機(jī)的資金困難時(shí)期,李河君帶領(lǐng)高管們自己出錢、各方籌錢,也一點(diǎn)不讓工程耽誤。

我們試圖比較一下:1989年完工的葛洲壩耗資48.48億,前后用了18年得以完工,而金安橋水電站這耗資200億的工程,漢能前后僅用了8年!

如今,金安橋水電站已成為國家"西電東送"和"云電粵送"的骨干電源之一,為中國的電力事業(yè)做出了重要的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,漢能也苦盡甘來,巨大的冒險(xiǎn)帶來了豐厚的回報(bào),金安橋水電站一天能帶來上千萬的收入,每年能為漢能集團(tuán)帶來幾十億的利潤。經(jīng)此一役,李河君贏得了全球商界及社會(huì)各界人士的信任與尊敬。2011年,李河君當(dāng)選中國非公有制經(jīng)濟(jì)十大先進(jìn)典型。

正是這八年的"艱苦抗戰(zhàn)",李河君實(shí)現(xiàn)了個(gè)人理想與社會(huì)理想的融合,從商人蝶變成一位有使命感、責(zé)任感的企業(yè)家,迸發(fā)出更偉大的社會(huì)理想--"用清潔能源改變世界"。而李河君的另一個(gè)八年,是超越理性去為自己的信仰篤定前行。李河君認(rèn)為,高效的、柔性的薄膜發(fā)電技術(shù),可以使人類告別通過傳統(tǒng)的燃燒獲得和使用能源的方式,每個(gè)個(gè)體都能成為發(fā)電的主體,實(shí)現(xiàn)能源的無處不在,從而使能源利用變得更方便、更安全、更環(huán)保、更智能。李河君做出了"薄膜發(fā)電和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的結(jié)合將帶來人類第三次工業(yè)革命"的戰(zhàn)略判斷。2013年,李河君的首部著作《中國領(lǐng)先一把--第三次工業(yè)革命在中國》出版,他描繪了一個(gè)惠及全人類的事業(yè)--讓萬物發(fā)電。

對信念的偏執(zhí)與狂熱

為什么企業(yè)家的行事風(fēng)格普遍傾向于偏執(zhí)與狂熱?喬布斯的偏執(zhí)、馬斯克的狂熱,讓他們廣受爭議,但他們在爭議中成就了不凡的事業(yè),創(chuàng)造了不可能,吸引擁躉無數(shù)。與任正非"集中火力攻打墻頭堡"的戰(zhàn)術(shù)聚焦相比,李河君對清潔能源改變世界的"較真"有過之而無不及。他認(rèn)為,企業(yè)家精神最重要的是為信念而戰(zhàn)、為理想而工作;而這要"耐得住寂寞,抵得住誘惑"。

漢能曾經(jīng)拒絕過無數(shù)次誘惑,一本萬利的礦產(chǎn)、房產(chǎn)都沒有動(dòng)搖過他的選擇。有一次,某地方要建火電項(xiàng)目,當(dāng)?shù)爻兄Z給予2億噸儲(chǔ)量的煤礦做配套。對此李河君毫不動(dòng)心:"火電、煤礦這種跟子孫爭資源的項(xiàng)目不能做。"他要做的是清潔能源,而不是對自然生態(tài)有破壞作用的能源。信念和理想,成為李河君戰(zhàn)略評估的重要標(biāo)尺。

未來企業(yè)與企業(yè)之間的競爭,歸根結(jié)底是科技的競爭。李河君的理想是把漢能打造成一個(gè)堪比蘋果、微軟、谷歌的偉大企業(yè),因此,一定要掌握清潔能源的世界級核心技術(shù)。2009年,晶硅發(fā)電的光伏路線炙手可熱、供不應(yīng)求,外界并不看好冷門的薄膜太陽能技術(shù),但李河君偏偏選擇后者作為再次轉(zhuǎn)型升級的產(chǎn)業(yè)重心。

于千萬條可行的未來之路中,李河君的選擇再次讓人大跌眼鏡,全世界的人都覺得他瘋了。

如同決策金安橋項(xiàng)目一樣,李河君的提議遭到了高管們和中外專家的強(qiáng)烈反對。反對的原因歸納起來有兩點(diǎn):一、晶硅太陽能市場占有率90%以上,技術(shù)市場都很成熟,而薄膜的技術(shù)成熟度不高,尚德太陽能創(chuàng)始人施正榮博士學(xué)的專業(yè)就是薄膜,連他都不做,說明薄膜太陽能沒有未來;二、薄膜太陽能的核心技術(shù)掌握在歐美人手中,要得到這些核心技術(shù),代價(jià)高且不說,而且別人賣不賣還不一定。

滄海橫流方顯英雄本色。真正的企業(yè)家不但能在青萍之末了解發(fā)展規(guī)律、洞察未來,更在看似憑借信仰和理想之光擁抱孤獨(dú),以獨(dú)者身影行王者之道。李河君力排眾議,堅(jiān)信具有輕、薄、柔、弱光發(fā)電特點(diǎn)的薄膜發(fā)電具有廣泛的應(yīng)用前景,薄膜光伏是一個(gè)資本、技術(shù)密集型的產(chǎn)業(yè),提前布局核心技術(shù),能為漢能建立一道難以攻破的壁壘。他分析,別人不做主要因?yàn)榧夹g(shù)和投資門檻高,人們不愿意把身家性命壓在新技術(shù)上;大多數(shù)人投資晶硅太陽能,看到的是兩三年的當(dāng)下,而漢能要"押注"五到十年后的未來。

想別人之不敢想,做別人之不敢做,把不可能變成可能,李河君的戰(zhàn)略或許只有時(shí)間能夠讀懂。未來取決于現(xiàn)在,而有理想和信念的企業(yè)家一定不是跟隨大眾的腳步,而是創(chuàng)新求變,在細(xì)枝末稍處洞悉先機(jī),提前進(jìn)行戰(zhàn)略布局。

這是一次眼光、信念和理想的比拼,其背后是企業(yè)家"社會(huì)理想"的張揚(yáng)。李河君還沒有時(shí)間享受投資金安橋帶來的巨大成功喜悅,就投入第二次難度更大、影響更廣的創(chuàng)業(yè)中。這一次,他要親手點(diǎn)亮第三次工業(yè)革命的火種。

之后的2012-2014年,他在全球范圍內(nèi)篩選了數(shù)百家薄膜太陽能企業(yè),投入數(shù)百億資金并購了德國Solibro、美國MiaSolé、Global Solar Energy、Alta Devices四家薄膜太陽能技術(shù)領(lǐng)先企業(yè),讓漢能迅速掌握了全球最領(lǐng)先的薄膜太陽能技術(shù),一舉成為全球規(guī)模和技術(shù)領(lǐng)先的移動(dòng)能源公司,并兩次入選麻省理工學(xué)院《科技創(chuàng)業(yè)》"全球最具創(chuàng)新力企業(yè)50家"。前不久,麥肯錫繪制的中美科技差距雷達(dá)圖顯示,中國只有太陽能技術(shù)全面超越美國,其中漢能的薄膜太陽能技術(shù)走在世界的最前列。

薄膜太陽能屬于高科技產(chǎn)業(yè),掌握核心科技和持續(xù)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新,是成功的前提條件。中國有句俗語"舍不得孩子套不住狼",科研投入是厚積薄發(fā),當(dāng)年華為為了3G的突破也是不惜血本,才有了后來的4G、4.5G和5G的領(lǐng)先。據(jù)悉,初入薄膜太陽能領(lǐng)域,李河君認(rèn)為只需投入300億元,結(jié)果發(fā)現(xiàn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。2009年至今,漢能已投入近800億元,通過全球技術(shù)整合與自主創(chuàng)新,漢能薄膜太陽能技術(shù)的光電轉(zhuǎn)換效率占據(jù)5項(xiàng)世界紀(jì)錄,擁有超過1萬項(xiàng)專利申請,主編國際、國內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)180余項(xiàng),規(guī)劃1000多項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。

著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家厲以寧認(rèn)為,創(chuàng)新還必須落實(shí)于創(chuàng)業(yè),沒有創(chuàng)業(yè),創(chuàng)新仍會(huì)落空。立志產(chǎn)業(yè)報(bào)國的李河君深知,一個(gè)企業(yè)僅有領(lǐng)先的技術(shù)是不夠的,而薄膜太陽能的技術(shù)相比晶硅難免曲高和寡。2015年漢能制定推動(dòng)移動(dòng)能源戰(zhàn)略,圍繞人們的日常生活開發(fā)薄膜太陽能應(yīng)用產(chǎn)品,將技術(shù)領(lǐng)先轉(zhuǎn)化成市場領(lǐng)先。隨著運(yùn)用薄膜技術(shù)的飛機(jī)、汽車、充電設(shè)備、戶外用品、遮陽傘、瓦片、共享單車不斷出現(xiàn)……一個(gè)全新的移動(dòng)能源藍(lán)海市場正在誕生。而在這個(gè)鮮有人涉獵的全新領(lǐng)域,漢能不得不構(gòu)建一個(gè)從技術(shù)研發(fā)到裝備制造,從產(chǎn)品開發(fā)到售后服務(wù)的系統(tǒng)解決方案,打造移動(dòng)能源的產(chǎn)業(yè)生態(tài)。

李河君判斷,在三到五年內(nèi),移動(dòng)能源將成為未來重要的經(jīng)濟(jì)增長引擎,有著廣闊的應(yīng)用前景與市場潛力:"移動(dòng)能源時(shí)代,能源將無時(shí)不在,無處不在,漢能薄膜太陽能技術(shù)讓每一個(gè)人與物都變身成為發(fā)電體。而薄膜太陽能就是'人造葉綠素',它能讓人類像綠色植物一樣直接利用陽光。"

這時(shí)他的考慮已不僅僅是企業(yè)的持續(xù),而是像英特爾推動(dòng)一個(gè)全新的產(chǎn)業(yè),推動(dòng)中國和世界在能源領(lǐng)域的革命,并進(jìn)而帶動(dòng)諸多產(chǎn)業(yè)乃至社會(huì)的升級和革命。

剪不斷的家國情懷

時(shí)代留給這些企業(yè)家的可遠(yuǎn)不止那些物質(zhì)財(cái)富,或許經(jīng)歷時(shí)代的洗禮,他們才懂得什么是真正的價(jià)值。家國情懷,是中國企業(yè)家們獨(dú)一無二的特質(zhì),他們知道自己從哪里出發(fā),也知道自己扎根哪里。站在全球看中國,愈發(fā)堅(jiān)定了一群企業(yè)家們實(shí)業(yè)報(bào)國的志愿,國家強(qiáng)大的同時(shí)也成就了更加強(qiáng)大的他們。

任正非和華為人用了三十年深耕通訊行業(yè),李河君和漢能人則用了兩個(gè)八年創(chuàng)造了兩大清潔能源奇跡。第一個(gè)八年,建造成全球最大的民營水電站--金安橋水電站,緩解了東部地區(qū)用電負(fù)荷過大的問題;第二個(gè)八年,將漢能打造成世界領(lǐng)先的薄膜太陽能企業(yè),帶動(dòng)國內(nèi)薄膜太陽能產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)從無到有、從追趕到全球領(lǐng)先的轉(zhuǎn)變,徹底改變了人們對"中國技術(shù)"的認(rèn)知。

每一次奇跡的創(chuàng)造,對李河君都是一次極致的冒險(xiǎn)和考驗(yàn),但他始終堅(jiān)信,一個(gè)企業(yè)只要順應(yīng)了國家發(fā)展的大趨勢,在祖國的發(fā)展大業(yè)中擔(dān)起了民營企業(yè)的重任,就會(huì)戰(zhàn)勝困難、逢回路轉(zhuǎn)。

四十一年改革開放的國家歷程中,漢能二十八年的創(chuàng)業(yè)史幾乎都與時(shí)代同步,與祖國同行。李河君身上有著深厚的家國情懷。他將"漢能因祖國強(qiáng)大而強(qiáng)大"寫入司訓(xùn)之中,并篤信,"與國家共命運(yùn)的企業(yè)才有未來"。

去年年末,李河君受邀在中央黨校講課,說了這樣一番發(fā)自肺腑的話:"一個(gè)國家的強(qiáng)大最終都集中表現(xiàn)在企業(yè)的強(qiáng)大,而企業(yè)的強(qiáng)大最重要的因素,就是企業(yè)家精神。"李河君認(rèn)為,與祖國同命運(yùn)、敢于擔(dān)當(dāng)、持續(xù)創(chuàng)新與變革、堅(jiān)韌不拔的企業(yè)家精神是這個(gè)時(shí)代稀缺的力量,也是一個(gè)國家崛起的動(dòng)力要素之一。

李河君不但這樣說,而且這樣做,將"國運(yùn)則我運(yùn)"視為漢能的座右銘。他認(rèn)為,一個(gè)國家的強(qiáng)大,往往伴隨著一批杰出企業(yè)家的崛起;而杰出企業(yè)家背后,也必然有一個(gè)強(qiáng)大國家作為后盾。

冒險(xiǎn)可謂是企業(yè)家精神的天性;創(chuàng)新則是現(xiàn)代公認(rèn)的企業(yè)家精神。管理學(xué)之父彼得·德魯克認(rèn)為:企業(yè)家精神就是一種革新行為,它為現(xiàn)有資源賦予了新的創(chuàng)造財(cái)富的能力。對此,李河君表示認(rèn)同,但他認(rèn)為除了內(nèi)部的創(chuàng)新,企業(yè)家還承擔(dān)著為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值的歷史使命。

2018年4月23日,《人民日報(bào)》刊登了李河君的署名文章《讓企業(yè)家精神競相迸發(fā)》,文章指出,"創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力,是企業(yè)家精神的靈魂。"李河君認(rèn)為,企業(yè)家的精神內(nèi)核是創(chuàng)新,但作為社會(huì)公民,企業(yè)家還承擔(dān)著為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值的歷史使命。在他看來,"一個(gè)企業(yè)家是否受人尊敬,不僅僅在于他創(chuàng)造了多少的物質(zhì)財(cái)富,更在于他解決了多少的社會(huì)問題,是否讓社會(huì)更加進(jìn)步、世界更加美好。"

筆者以為,這一闡述比起西方流行的企業(yè)家精神的論述更向前跨越了一大步。如果一個(gè)企業(yè)家只是按照西方流行的"主觀做好自己、客觀有利他人",他或者可以持續(xù)經(jīng)營、也為社會(huì)創(chuàng)造了大量就業(yè)和稅收,對社會(huì)只是履行了公民責(zé)任,但這樣的企業(yè)家還不能真正地稱為現(xiàn)代或未來意義上的企業(yè)家。真正能稱為企業(yè)"家"的人一定是追求自我與他我、小我與家國的同頻共振,從承攬歷史、社會(huì)和國家使命出發(fā),將自己的企業(yè)置于宏大的社會(huì)理想之中,與歷史和社會(huì)的發(fā)展規(guī)律契合,與國家乃至世界的潮流同行。

過去這些年,全球經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)生巨大變化。全球化浪潮出現(xiàn)一股洶涌的逆流,國際形勢風(fēng)波詭譎,一場硝煙味十足的全面科技競賽,在大國之間展開。資本的逐利性在這樣的背景下體現(xiàn)得淋漓盡致,直接面對市場廝殺的企業(yè)尤其是民營企業(yè)的處境更加微妙,是做個(gè)純粹的生意人倒向利益驅(qū)動(dòng)的資本大潮,還是做個(gè)企業(yè)家堅(jiān)持更高層次的使命追求?但不少人在時(shí)代潮涌的搖擺中迷失了。惘然如斯的現(xiàn)實(shí)不由令人深思:時(shí)代浮沉的硝煙中,還有誰在奢談"家國情懷"?

伴隨改革開放一起成長起來的企業(yè)家,既不同于中國近現(xiàn)代的傳統(tǒng)商人,又有別于歐美發(fā)達(dá)國家的企業(yè)家:一方面他們被歷史的洪流推動(dòng)著前進(jìn),另一方面在根植于東方又借鑒西方的雙重視角下開始更前沿的思考,在傳承與開創(chuàng)中從生意人、商人的身份中逐步蛻變成為具有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)家,成為世界經(jīng)濟(jì)史上一股不可輕視的中華力量。

從任正非、李河君等人的身上,我們清晰地看到這些,我們也由衷地贊嘆和欣喜,他們的每一次探尋和思考都在跟隨著大江大河的時(shí)代浪尖上迎風(fēng)而動(dòng)、踏潮前行。李河君關(guān)于企業(yè)和國家的闡述,無疑更具中國的"家國情懷"特色,即真正的企業(yè)家必須具有"社會(huì)性"。因此,"家國情懷"不是一句口號,而是中國企業(yè)家精神的應(yīng)有之義。中國的企業(yè)家不但要關(guān)心企業(yè)盈利、持續(xù)創(chuàng)新,還有追求其社會(huì)價(jià)值和家國意義:一方面追求技術(shù)領(lǐng)先、具有獨(dú)特的核心競爭力,為產(chǎn)業(yè)做出貢獻(xiàn),另一方面更要推動(dòng)產(chǎn)業(yè)、社會(huì)和國家、乃至世界進(jìn)步,回饋?zhàn)匀慌c社會(huì)。

筆者認(rèn)為,這絕對不是針對國情的一種迎合,而是標(biāo)志著中國企業(yè)家開始在全球發(fā)出自己與眾不同的主張。這可能是全球企業(yè)家精神的管理學(xué)研究的一大貢獻(xiàn)。正如中國科幻電影《流浪地球》所體現(xiàn)的一種宏大的人性格局:當(dāng)好萊塢電影面對地球的危機(jī)由個(gè)體帶領(lǐng)希望探索宇宙的時(shí)候,中國人選擇帶著地球到宇宙中流浪。

在即將完成此稿的時(shí)候,筆者從漢能內(nèi)部刊物獲悉,李河君出資2000萬在廣東省河源中學(xué)設(shè)立助學(xué)基金所幫助的"漢能實(shí)驗(yàn)班"學(xué)生,高考傳來捷報(bào),53名學(xué)生本科上線率100%,3人過清華、北大線。這些青年學(xué)子們以他們的學(xué)長李河君為榜樣,李河君也在他們身上寄托了為祖國強(qiáng)大而讀書的厚望。

延伸閱讀 什么是企業(yè)家精神?

從16世紀(jì)誕生的時(shí)候起就被賦予了冒險(xiǎn)者的身份。企業(yè)家"entrepreneur"一詞是從法語中借來的,其原意是指"冒險(xiǎn)事業(yè)的經(jīng)營者或組織者"。因此,冒險(xiǎn)應(yīng)該是企業(yè)家的第一精神。18世紀(jì),法國經(jīng)濟(jì)學(xué)家康蒂永·R將經(jīng)濟(jì)中承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的行為與企業(yè)家聯(lián)系起來。在英國的同一時(shí)期,工業(yè)革命正在演進(jìn),企業(yè)家在承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和自由的轉(zhuǎn)化中扮演著顯著的角色。

冒險(xiǎn)可謂是企業(yè)家精神的天性??驳下。≧ichard Cantillion)和奈特(Frank Rnight)兩位經(jīng)濟(jì)學(xué)家,將企業(yè)家精神與風(fēng)險(xiǎn)(risk)或不確定性(uncertainty)聯(lián)系在一起。沒有甘冒風(fēng)險(xiǎn)和承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的魄力,就不可能成為企業(yè)家。

市場的核心在企業(yè),企業(yè)的核心在企業(yè)家,而企業(yè)家的核心在于企業(yè)家精神。作為市場經(jīng)濟(jì)的基本細(xì)胞,企業(yè)的核心工作絕對不是生產(chǎn)要素的簡單相加或組合(那是過去計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的工廠),而是在市場這個(gè)無形之手作用下的"一種資源配置的機(jī)制",它在營利的強(qiáng)大動(dòng)機(jī)下,能夠?qū)崿F(xiàn)整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)資源的優(yōu)化配置,降低整個(gè)社會(huì)的"交易成本"。其中一項(xiàng)重要的"資源"即是企業(yè)家的才能,其背后則是"企業(yè)家精神"。

企業(yè)家精神的另一個(gè)核心詞是創(chuàng)新。這個(gè)詞是上世紀(jì)初政治經(jīng)濟(jì)學(xué)家熊彼特旗幟鮮明地提出的。他指出:"企業(yè)家的本質(zhì)是創(chuàng)新",而"創(chuàng)新的主動(dòng)力來自于企業(yè)家精神"。創(chuàng)新現(xiàn)代管理之父、深受熊彼特影響的彼得·德魯克認(rèn)為:企業(yè)家精神就是一種革新行為,它為現(xiàn)有資源賦予了新的創(chuàng)造財(cái)富的能力。他有一本專著《創(chuàng)新與企業(yè)家精神》專門對此進(jìn)行了系統(tǒng)論述,并將創(chuàng)新發(fā)展成一門學(xué)科。他認(rèn)為,創(chuàng)新活動(dòng)賦予了資源一種新的能力,在創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí),創(chuàng)新本身其實(shí)也創(chuàng)造了資源。

教練式顧問--業(yè)績倍增之道

段傳敏,戰(zhàn)略營銷專家,橫跨企業(yè)、專業(yè)、媒體三界研究人士,被譽(yù)為"實(shí)戰(zhàn)中的研究派,研究中的實(shí)戰(zhàn)派",長期擔(dān)任喜臨門、亞丹生態(tài)定制、萊帕克科技等多家企業(yè)的戰(zhàn)略營銷與發(fā)展顧問。

倡導(dǎo)"教練式顧問--業(yè)績倍增之道",通過"定方向,搭班子,找路子,配資源,抓落地"等五步,圍繞"定向、執(zhí)行、整合"三大模塊,以成果為導(dǎo)向,協(xié)助企業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)績高速增長目標(biāo)。